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La Comunidad de Madrid presenta su oferta de turismo de naturaleza en EXPOTURAL

  • IFEMA acoge este fin de semana la Feria de la Naturaleza, el Clima y el Turismo Sostenible.
  • En el estand regional se ofrecen degustaciones de productos regionales, como quesos y miel, o talleres de formación.

La Comunidad de Madrid presenta su oferta de turismo de naturaleza este fin de semana en la feria EXPOTURAL, la Feria de la Naturaleza, el Clima y el Turismo Sostenible, que este año celebra su segunda edición en los recintos feriales de IFEMA.
En el estand de la Comunidad de Madrid se puede encontrar toda la información sobre la oferta turística regional de naturaleza y, al mismo tiempo, participar en actividades y experiencias de turismo activo y de naturaleza que ofrece la Comunidad de Madrid.
En el expositor del Gobierno regional también están presentes la Asociación para el Desarrollo de la Sierra de Guadarrama (ADESGAM) y la Asociación Sierra Norte y Sierra Oeste.
Otro de los atractivos que ofrece el estand de la Comunidad de Madrid es la realización de actividades en las que puede participar toda la familia. Habrá desde degustaciones de queso y miel, hasta talleres de elaboración de cosméticos naturales y construcción de cajas nido y panales, y de conocimiento de las aves más emblemáticas de la región.
MADRID NATURAL
En la Comunidad de Madrid, a menos de una hora del centro de la capital, se pueden encontrar parajes naturales de gran interés paisajístico, como el Parque Nacional de la Sierra de Gudarrama, la Reserva de la Biosfera o la Sierra del Rincón, donde se encuentra el Hayedo de Montejo, declarado Patrimonio Mundial Natural por la UNESCO en 2017.
Además, en nuestros entornos naturales encontramos planes y experiencias para todos los gustos: desde la observación de la naturaleza a rutas de senderismo, visitas a los monumentos y plazas de nuestros pueblos. Todo ello sin olvidar la rica y variada oferta gastronómica y de enoturismo que ofrece nuestra región.

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Carballedo preside la toma de posesión de los nuevos altos cargos de la Consejería de Sanidad

  • Acompañada por el consejero Enrique Ruiz Escudero.

La consejera de Presidencia, Eugenia Carballedo, ha presidido hoy la toma de posesión de los nuevos altos cargos de la Consejería de Sanidad acompañada de su titular, Enrique Ruiz Escudero, y ha asegurado que el sistema sanitario madrileño va a seguir siendo un referente para toda España, gratuito y universal. “Vamos a continuar trabajando para ofrecer a todos los madrileños una atención de vanguardia, con una asistencia cada vez más cercana y que resuelva las necesidades reales de los pacientes y de sus familias”, ha dicho.
En concreto, han tomado posesión hoy José María Antón García, como viceconsejero de Humanización Sanitaria; Ana Dávila-Ponce de León Municio (viceconsejera de Asistencia Sanitaria); Francisco Javier Carmena Lozano (Secretario General Técnico); Alberto Tomé González (director general de Humanización y Atención al Paciente); Elena Mantilla García (directora general de Inspección y Ordenación Sanitaria); Teresa Chavarría Giménez (directora general de Investigación, Docencia y Documentación); Yolanda Fuentes Rodríguez (directora general de Salud Pública); Manuel de la Fuente Andrés (director general de Proceso Integrado de Salud); Rafael Antonio Barberá de la Torre (director general de Gestión Económico-Financiera y Farmacia); Mª Luz de los Mártires Almingol (directora general de Sistemas de Información y Equipamientos Sanitarios); Raquel Sampedro Blázquez (directora general de Recursos Humanos y Relaciones Laborales); y Carlos Mur de Víu Bernad (director general de Coordinación Socio-Sanitaria).

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La Comunidad retrasa la aprobación de los presupuestos de 2020 ante la incertidumbre por la falta de Gobierno central

  • El Gobierno regional adopta una serie de medidas para garantizar el funcionamiento de los servicios públicos.
  • El Ejecutivo madrileño prorrogará las cuentas públicas de  2019 al no conocer la previsión de ingresos del próximo año.
  • La Comunidad ha aprobado retener casi 220 millones para priorizar el gasto de las partidas relacionadas con los servicios públicos.
  • La medida responde a dos compromisos del acuerdo de gobierno relacionados con la estabilidad presupuestaria y la rebaja de impuestos.

La Comunidad de Madrid va a poner en marcha una serie  de  medidas  para  garantizar  el  buen  funcionamiento  de  los  servicios públicos ante la incertidumbre política generada por la falta de Gobierno central. La convocatoria de elecciones nacionales alarga la aprobación de unos nuevos presupuestos generales del Estado.

Esta situación repercute directamente a las cuentas públicas regionales para 2020, ya que se desconoce la previsión de ingresos para el próximo año, lo que dificulta la elaboración de unas nuevas cuentas públicas.

Por este motivo, la Comunidad de Madrid ha decidido retrasar la aprobación de los presupuestos autonómicos de 2020, ya que la única base disponible ahora mismo para diseñar las próximas cuentas públicas es la correspondiente a 2018. Así lo ha adelantado ayer el consejero de Hacienda y Función Pública, Javier Fernández-Lasquetty, en la rueda de prensa posterior a la reunión del Consejo de Gobierno celebrada en la Real Casa de Correos.

El  objetivo que del Gobierno regional es  que los madrileños no  sufran las consecuencias de la “inacción y deslealtad” del Gobierno de España con las comunidades autónomas por llevar más de un año sin convocar el Consejo de Política Fiscal y Financiera, por tener bloqueadas las entregas a cuenta y por no haber comunicado los gobiernos regionales una previsión de ingresos para 2020 para la elaboración de los presupuestos.

RETENCIÓN DE CASI 220 MILLONES DE EUROS

Además del retraso en la aprobación de los presupuestos regionales de 2020, el Consejo de Gobierno ha aprobado otras medidas de contención del gasto para poder hacer frente a la disminución de ingresos generada por el bloqueo de las entregas a cuenta, y garantizar así tanto la prestación de los servicios públicos como el cumplimiento de los objetivos de estabilidad.

De esta manera, se ha aprobado la retención de 217 millones de euros con el objetivo de priorizar las partidas de gasto social relacionadas con Sanidad, Educación y Servicios Sociales. El objetivo es dejar de ejecutar aquel gasto que no afecta a servicios básicos para poder seguir prestando los servicios públicos de los que disfrutan los madrileños.  Además, se contemplan habilitaciones de crédito por valor de 177 millones de euros, que permitirán cubrir gasto que contabilizaba   como   déficit,   mejorando   así   tanto   la   tesorería   como   el cumplimiento de los objetivos de estabilidad presupuestaria.

Esta medida está relacionada con dos de los compromisos recogidos en el Acuerdo de Gobierno, como son los compromisos 135 y 138, vinculados con la bajada de impuestos y el cumplimiento de la Ley de estabilidad presupuestaria.

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La Comunidad se personará en los procedimientos judiciales relacionados con los incendios provocados

  • El anuncio lo ha hecho hoy el Consejero de Justicia, Interior y Víctimas en la toma de posesión de 38 nuevos Agentes Forestales.
  • El Gobierno regional contará con una nueva Ley de Protección Civil y Emergencias.
  • Los nuevos agentes comienzan un curso de formación de 180 horas de duración.

La Comunidad de Madrid contará con una nueva Ley Regional de Protección Civil y Emergencias que incluya, entre otras novedades, la personación en todas las causas y procedimientos judiciales relacionados con los incendios provocados. Así lo ha anunciado hoy el consejero de Justicia, Interior y Víctimas, Enrique López, durante la toma de posesión de los 38 nuevos Agentes Forestales que en los próximos meses se incorporarán a la plantilla de este Cuerpo.

Con la incorporación de estos efectivos, el Gobierno de la Comunidad da cumplimiento al acuerdo suscrito con los sindicatos que regulaba las condiciones de trabajo de estos empleados para el periodo 2018-2020. Ambas partes incidieron especialmente en la creación de empleo, con el objetivo de contar con una estructura equilibrada de agentes forestales, jefes de comarca y responsables técnicos en cada una de las 17 comarcas de la Comunidad de Madrid, así como en la Brigada Especializada en Incendios Forestales.

La Escala Operativa se incrementará en 118 nuevos agentes, distribuidos en tres promociones de 38, 50 y 30 agentes forestales, respectivamente. El objetivo último es alcanzar la cifra de 320 efectivos en la Escala Operativa y 20 en la Escala Técnica, lo que supondrá una creación de empleo superior al 60%.

Los 38 agentes forestales previstos en la primera de las promociones iniciarán un curso de formación de 180 horas en los próximos días que les permitirá adquirir los conocimientos y destrezas necesarias para iniciar su andadura profesional.

El curso se impartirá casi íntegramente en las instalaciones propias de la Agencia de Seguridad y Emergencias Madrid 112, con especial relevancia del Instituto de Formación Integral en Seguridad y Emergencias situado en Tres Cantos.

Las materias a impartir están relacionadas con las funciones que atribuye la Ley 1/2002, de 27 de marzo, de Creación del Cuerpo de Agentes Forestales, con contenidos destinados a su capacitación en Prevención de Riesgos Laborales, seguridad operativa, defensa personal, normativa, organización y procedimientos normalizados de trabajo del Cuerpo, protocolos de actuación con otros organismos, incendios forestales, atención de emergencias, meteorología, metodología de toma de muestras, policía judicial, primeros auxilios y conducción todo-terreno.

Esta acción formativa tiene como finalidad dotarles de los conocimientos y prácticas necesarias para desempeñar su labor en condiciones de seguridad, y viene acompañada de un periodo transitorio en el que son supervisados por parte de sus superiores y acompañados por agentes forestales experimentados en las comarcas.

Enrique López ha destacado que el papel de estos 38 agentes que hoy se incorporan va a ser muy relevante para que la Comunidad de Madrid y la Agencia de Seguridad y Emergencias puedan seguir manteniendo el elevado estándar de seguridad que ofrecen. “Vuestra labor de control, custodia y vigilancia va a ser fundamental para el cumplimiento de la normativa aplicable en la Comunidad de Madrid en materia forestal, de aguas, del medio natural y agrícola, del patrimonio histórico-artístico y arqueológico de protección de los animales domésticos” ha concluido el Consejero.

140 AÑOS DE HISTORIA

En 2017 se cumplieron 140 años de la creación de los Agentes Forestales. La Comunidad de Madrid fue la primera Comunidad Autónoma en crear un Cuerpo de Agentes Forestales y su ley 1/2002 de creación del Cuerpo fue pionera a nivel nacional.

Una de las principales funciones del Cuerpo de Agentes Forestales es su labor de Policía Ambiental dada su condición de agentes de la autoridad y Policía Judicial. Pero, además, los Agentes Forestales desarrollan otras tareas de igual importancia como la atención de las emergencias ambientales o de los incendios forestales siendo, en este caso, el único Cuerpo que realiza un trabajo integral por participar en todas las fases de dichos incendios: prevención, detección, extinción e investigación. Asimismo, dan apoyo técnico a otras unidades administrativas como la Dirección General de Medio Ambiente y Sostenibilidad, el Área de Vías Pecuaria o la Dirección General de Patrimonio.

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La Comunidad de Madrid cooperará con los municipios en materia de arquitectura

  • David Pérez ha planteado los objetivos del Plan de Vivienda a la decana del Colegio de Arquitectos de Madrid (COAM).

La Comunidad de Madrid promoverá, junto con los arquitectos de la región, el desarrollo de la calidad arquitectónica, la sostenibilidad y la posible industrialización en los proyectos del Plan Vive, un plan que supondrá movilizar suelos públicos para la construcción de 25.000 viviendas en ocho años con alquileres asequibles. Así lo ha trasladado hoy el consejero de Vivienda y Administración Local de la Comunidad de Madrid, David Pérez, en la reunión que ha mantenido con la decana del Colegio de Arquitectos de la Comunidad de Madrid (COAM), Belén Hermida.

Durante la misma, el consejero también ha mostrado el compromiso del Gobierno regional en la colaboración y asesoramiento de asistencia técnica a los municipios que carezcan de arquitecto municipal, así como con la defensa de un cambio evolutivo de los arquitectos en Madrid en su campo de experimentación, desde el que se generen estrategias de intervención que después puedan trasladarse a otros ámbitos. Asimismo, Pérez y Hermida han coincidido en la necesidad de que el COAM se convierta en un centro de innovación profesional y de urbanismo avanzado, que vaya por delante y proyecte el futuro, y esto se traslade a otros ámbitos.

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La Comunidad ofrece formación a más de 19.000 empleados de las administraciones locales

  • La Comunidad participa en la Jornada ‘La Formación Continua en la Administración Local de la Comunidad de Madrid’.
  • El Gobierno regional destina este año 1,1 millones para formar a trabajadores públicos en colaboración con las entidades locales.
  • En 2019 se llevarán a cabo 414 acciones formativas que ofrecen más de 19.000 plazas a los trabajadores públicos.
  • En total, 14 ayuntamientos y mancomunidades han sido beneficiarios de los fondos para llevar a cabo la formación.

La Comunidad de Madrid destinará 1.154.413 euros a lo largo de 2019 a la formación de los empleados públicos de las administraciones locales de la región. Con estos fondos se financiarán un total de 19.038 plazas repartidas en 414 acciones formativas, que suman más de 13.500 horas lectivas.

Así lo ha destacado la directora general de Función Pública, María José Esteban, durante su intervención en la Jornada ‘La Formación Continua en la Administración Local de la Comunidad de Madrid’, organizada por la Federación Madrileña de Municipios (FMM).

Las subvenciones están dirigidas tanto a la FMM como a las entidades locales con más de 250 empleados. Además, las corporaciones con un número menor de empleados tienen la posibilidad de unirse para aprobar planes formativos agrupados y recibir igualmente la correspondiente financiación.

En total son 14 las entidades perceptoras de los fondos destinados a la formación de sus trabajadores a lo largo de este año: la FMM; las Mancomunidades de Servicios Sociales THAM (Torrelodones, Hoyo de Manzanares, Alpedrete y Moralzarzal) y Sierra Norte; y los ayuntamientos de Pinto, Majadahonda, Becerril de la Sierra, Alcorcón, San Sebastián de los Reyes, Parla, Alcalá de Henares, Rivas, Fuenlabrada y Torrejón de Ardoz.

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López subraya el compromiso de la Comunidad de Madrid con la seguridad y con los profesionales de Madrid 112

El consejero de Justicia, Interior y Víctimas de la Comunidad de Madrid, Enrique López, visitó el 28 de agosto la sede de la Agencia de Seguridad y Emergencias Madrid 112 (ASEM 112) en Pozuelo de Alarcón. López subrayó el compromiso del Gobierno regional con la seguridad, “que garantiza la libertad de los madrileños” y defendiendo el “modelo de seguridad integral” que representa la ASEM 112, un “centro administrativo de vanguardia” que ha situado a la región como referencia nacional en términos de gestión de crisis y emergencias.

Tras reconocer la “labor ejemplar” de los profesionales de la ASEM 112, el consejero confirmó el respaldo del Ejecutivo regional a los hombres y mujeres que integran la Agencia, “pieza esencial que garantiza la tranquilidad de los madrileños”. “Gracias a vosotros, verdaderos héroes de la España civil,  Madrid es una región cada vez más segura”, destacó López.

Durante su recorrido por las instalaciones, el consejero de Justicia, Interior y Víctimas estuvo acompañado por el director de ASEM 112, Carlos Novillo, quien le mostró las distintas dependencias y presentado al personal de la Agencia.

Atención de emergencias

Creada en 2017, la Agencia es una de las entidades más importantes de las que se ha dotado la Comunidad de Madrid, y un pilar fundamental dentro de la reorganización de estructuras con competencias en materia de seguridad y emergencias.

La ASEM 112, que nació con el objetivo de establecer un sistema único de atención de las emergencias, no sólo coordina la acción de los diferentes cuerpos que lo integran, sino que dirige las actuaciones de estos equipos y de aquellos municipales y estatales que se incorporan en las activaciones de los planes de Protección Civil, derivados de grandes emergencias y catástrofes que puedan darse en la región.

Los organismos dependientes de la ASEM 112 son el Cuerpo de Bomberos, el Cuerpo de Agentes Forestales, el Organismo Autónomo Madrid 112, el Instituto para la Formación Integral en Seguridad (IFISE), Protección Civil, Coordinación Operativa y el Área de Comunicación.

Bomberos y forestales

El Cuerpo de Bomberos cuenta en la actualidad con 1.300 profesionales activos y sus servicios cubren 174 localidades de la Comunidad de Madrid. Es decir, los bomberos de la Comunidad asisten a todos los municipios, excepto a Leganés, Fuenlabrada, Móstoles, Alcorcón y Madrid capital, que tienen su propio servicio. Con estos cuerpos de bomberos hay una serie de protocolos de colaboración.

En la actualidad, la Comunidad de Madrid tiene proyectada la creación de ocho parques nuevos, que completarán la asistencia del Cuerpo de Bomberos en la región. Estarán ubicados en las localidades de Cobeña, El Molar, Loeches, Lozoya, Soto del Real, Villarejo de Salvanés, Móstoles y Villanueva de la Cañada.  En el capítulo de personal, el objetivo es alcanzar 1.836 bomberos, lo que supone un ratio de un bombero por cada 1.500 habitantes.

Dentro de la ASEM 112 se encuentran los agentes forestales. En la Comunidad de Madrid hay 250 efectivos de distingo nivel, repartidos en 17 oficinas comarcales. El objetivo, para hacer frente a las exigencias de su labor, es alcanzar la cifra de 320 funcionarios en la Escala Operativa, y 20 en la recientemente constituida Escala Técnica.

También se contempla conseguir una adecuación progresiva de la red de oficinas comarcales y la implantación de procedimientos de trabajo, en los que se potencien las nuevas tecnologías, para conseguir una mayor eficacia y eficiencia y una renovación del parque móvil y mejora de los recursos materiales.

Casi 90 millones de llamadas

Las actuaciones de los agentes forestales están enfocadas a la protección del medio ambiente, realizando trabajos de denuncia, atestados, inspecciones y cooperación con la fiscalía.

El centro de Emergencias Madrid 112 ha recibido, desde su creación en 1998,  89.453.188 llamadas; y sólo en lo que va de año han sido 2.842.950 las solicitudes de ayuda (hasta el 25 de agosto). Estas llamadas, por áreas, se reparten de la siguiente manera: sector sanitario (50,61 %); seguridad (24,07 %); tráfico (12,48 %); extinción y rescate (6,41 %) y otros (6,43 %).

Este organismo es el único de España que dispone de la certificación Aenor y ha conseguido que el número 112 se haya consolidado como un teléfono de referencia para el 99 % de la población mayor de edad.

Entre las acciones destacadas del pasado año se encuentra la definitiva puesta en marcha del sistema europeo E-CALL, que permite recibir llamadas automáticas desde vehículos, facilitando, así, su geolocalización. Este sistema ha sido desarrollado a instancias de la Unión Europea.

Formación de policías

El Instituto de Formación Integral de Seguridad y Emergencias (IFISE) ha sido fundamental para la formación de los policías locales en los procesos selectivos de ascenso y de acceso a la Policía Local y en la formación básica de los aspirantes a voluntarios de Protección Civil. Otros colectivos que han optado a formación en el IFISE han sido los agentes forestales, el SUMMA 112 y los bomberos.

La Subdirección General de Coordinación Operativa es otra de las entidades incluidas en la ASEM 112. Su objetivo es fomentar la integración de todos los organismos y servicios implicados en la respuesta a emergencias y catástrofes.

Durante el pasado año tuvo una destacada intervención en el desarrollo del Ejercicio Riwaterex18, en el que se movilizaron más de 600 profesionales de las emergencias de varios países europeos, entre ellos los de la Comunidad de Madrid, para responder ante una supuesta inundación de la región.

La Subdirección de Protección Civil ha colaborado activamente, durante el pasado año, en la elaboración de planes territoriales de los ayuntamientos, de cara a su informe por la Comisión de Protección Civil de la Comunidad. También ha redactado planes municipales ante incendios forestales o inclemencias invernales, y sus efectivos han trabajado en distintos planes de emergencia exterior ante accidentes graves con sustancias peligrosas.

Ha sido responsabilidad de la Protección Civil la realización de informes sobre la gestión de residuos peligrosos, planes de ordenación territorial y el asesoramiento a ayuntamientos en distintas cuestiones relacionadas con la seguridad. También ha tenido un papel destacado en la elaboración de los planes INFOMA y PLATERCAM.

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Técnicos Especialistas II de CECOP han convocado huelga indefinida los fines de semana

  • Los trabajadores Técnicos Especialistas II de CECOP (Central de Bomberos en el 112) que atienden  y gestionan  las llamadas de emergencia han convocado huelga indefinida los fines de semana.

Su comité de huelga ha remitido un comunicado que literalmente reza así:

Los Técnicos Especialistas II somos personal laboral de la campaña INFOMA,- Incendios Forestales de Madrid- que prestamos funciones en CECOP (Central de Coordinación de Bomberos de la Comunidad de Madrid): recepción de llamadas de emergencia y administrativas, gestión de la red de vigilancia, localización de incendios, apertura y gestión de avisos de emergencia, etc.

Esta campaña nos hemos encontrado con un empeoramiento de nuestros derechos laborales por la Administración que interpreta el “Nuevo Convenio Colectivo” a su conveniencia:
– AUMENTO DE HORAS en el total de la campaña, no queriendo compensar festivos, domingos y noches.
– CAMBIO DE LA DISTRIBUCIÓN DE LAS GUARDIAS con respecto a la desempeñado en los últimos 20 años, con una concentración de guardias en los meses de julio y agosto, y pasando a trabajar prácticamente todos los fines de semana.
– Modificación en la forma de pago de las noches, con una PÉRDIDA de unos 350 € por trabajador en toda la campaña.
– NO RECONOCIMIENTO DE TRIENIOS ganados judicialmente, sin justificación.
– NO COBERTURA de las vacantes ni de bajas de larga duración.

Y todo ello unido a la INCERTIDUMBRE por el futuro proceso de ESTABILIZACIÓN.

Ante el desprecio y persecución hacia nuestro colectivo, el desagravio profesional, la negativa a negociar en las diferentes reuniones entre el Comité de Empresa y la Dirección General de Emergencia, pasando por la Comisión Paritaria y vuelta a Comité de Empresa sin llegar a ningún tipo de acuerdo, se decide por ASAMBLEA de los TRABAJADORES/AS el pasado 12 de julio:

REALIZAR UNA HUELGA INDEFINIDA DE 24 HORAS LOS FINES DE SEMANA A PARTIR DEL 26 DE JULIO DE 2019
Exigimos una negociación con los trabajadores y trabajadoras para llegar a un acuerdo sobre los siguientes aspectos:
1. Apertura de bolsa de trabajo para cubrir plazas vacantes.
2. Negociación de un cuadrante laboral conforme a lo recogido en el Convenio Colectivo para el personal laboral de la Comunidad de Madrid, en cuanto compensaciones, y mantener la distribución de guardias según histórico.
3. Pago de complemento de nocturnidad según lo recogido en el Convenio Colectivo para personal laboral de la Comunidad de Madrid.
4. Reconocimiento de los nuevos trienios como se reconoce en diferentes sentencias.
5. Estabilización de los trabajadores/as que ya han demostrado suficientemente cumplir los requisitos de “mérito y capacidad”.

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Los empleados en la Comunidad de Madrid aumentan en 2.459 en el conjunto de las  administraciones públicas

  • Boletín Estadístico del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas.

Las administraciones públicas de la Comunidad de Madrid han aumentado en 2.459 el número de empleados públicos en el último semestre, según el boletín estadístico de personal al servicio de las Administraciones Públicas, correspondiente a enero de 2019 y que hoy publica el Ministerio de Política Territorial y Función Pública.

De los 389.340 efectivos de las administraciones públicas que había en julio de 2018 se ha pasado a los 391.799 en enero de 2019, un 6,3% más.

De los 2.459 empleados públicos más, por administraciones, quien más aumenta es la Comunidad Autónoma, con 2.232 más, un 1,43% de aumento. Las entidades locales cuentan con 1.663 empleados públicos más que en el anterior semestre, un 5,52% más de persona.

En cambio, la Administración Pública Estatal registra un descenso de 947 empleados públicos,  un 0,63% menos, y descenso también en Universidades de 489 empleados públicos, un 1,64% menos.

El número total de empleados en el conjunto de las administraciones públicas en España es de 2.578.388, un 0,2% menos que en el semestre anterior, según el boletín estadístico del personal al servicio de las administraciones públicas, correspondiente a enero de 2019, y que hoy publica el Ministerio de Política Territorial y Función Pública.

Por administraciones públicas, en relación con el semestre anterior, el personal ha aumentado un 0,44% en las entidades locales, mientras que ha descendido un 0,14% en las comunidades autónomas y un 0,93% en la Administración Pública Estatal. Dentro de esta última, el descenso ha sido más acusado, con 197.576 empleados públicos ahora frente a los 202.030 del semestre anterior, un 1,72% menos, en la Administración General del Estado (personal de los ministerios sin contar integrantes de las Fuerzas Armadas, Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, Administración de Justicia y organismos específicos).

Descenso y envejecimiento de los empleados públicos de la AGE

En la Administración General del Estado (AGE), además, el descenso de los últimos diez años ha reducido el número de empleados públicos de 238.851 a 197.576, un  17,3% menos.

Este descenso de empleados públicos es uno de los motivos por los que la semana pasada se convocaban 8.102 plazas en la Administración General del Estado, que dará lugar a unos procesos selectivos sin precedentes que concentrarán aproximadamente a 200.000 aspirantes.

También es la primera medida que se adopta, tras realizarse por primera vez este año una metodología plurianual para optimizar la Oferta de Empleo Público y afrontar el envejecimiento de las plantillas, con una media de edad hoy de 52 años en la Administración General del Estado y con unas previsiones de jubilación de la mitad de los empleados públicos (casi 70.000) en diez años.

Las CCAA dan trabajo a más de la mitad de los empleados públicos

Los 2.578.388 empleados públicos se reparten en 507.830 (19,70%) de la Administración Pública Estatal, y dentro de esta, la Administración General del Estado (ministerios) solo representa el 7,66% de todos los empleados públicos en España.

Las comunidades autónomas, con 1.339.111 de empleados públicos, representan el 51,94% del conjunto. Las entidades locales, con 575.405 empleados públicos, el 22,32%, y el personal de universidades, con 156.042 trabajadores, el 6,05%

Más mujeres que hombres

De los 2.578.388 empleados públicos que trabajan en las administraciones públicas españolas, 1.451.022 son mujeres (56,27%) y 1.127.366 son hombres (43,72%).

En la Administración Pública Estatal, hay más hombres, 349.062 (68,73%), que mujeres, 158.768 (31,26%). Pero si se tiene en cuenta el personal de los ministerios y se excluye la Administración de Justicia y FFAA y FCSE (colectivos muy masculinizados tradicionalmente), el personal, 197.576 personas, está integrado por 102.544 mujeres (51,9%) y 95.032 hombres (48,09%).

En las comunidades autónomas, más del doble son mujeres, 932.431 (69,63%), frente a 406.680 hombres (30,37%).

Las entidades locales cuentan con 575.405 empleados públicos, de los que 289.879  son mujeres (50,38%) y 285.526 hombres (49,62%).

Para más información consultar:

Boletín Estadístico del Personal al Servicio de las Administraciones  Públicas

 

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La Guardia Civil presentó el “Plan Verano 2019” de la Comunidad de Madrid en el Pantano de San Juan

  • Los embalses de San Juan y El Atazar, Las Dehesas en la Fuenfría, La Pedriza, Las Presillas en Rascafría y el Parque Aldea del Fresno, son las zonas donde Guardia Civil intensificará su labor.
  • Participarán efectivos del SEPRONA, del Destacamento de Protección de la Naturaleza del Parque Nacional del Guadarrama, los agentes de los Puestos de la 1ª 2ª y 5ª Compañías, la Unidad de Actividades Subacuáticas (UAS), Escuadrón de Caballería, unidades del Sector de Tráfico y la Sección de Rescate e Intervención en Montaña (SEREIM).

La delegada del Gobierno en la Comunidad de Madrid, María Paz García-Vera,  presentó ayer en el Pantano de San Juan el “Plan Verano 2019” que desarrolla la Guardia Civil durante la época estival que ya ha sido puesto en marcha y que finalizará el próximo16 de septiembre.

Durante la presentación la delegada pudo conocer de primera mano algunos de los medios y efectivos que participarán en el operativo estival, como las patrullas de embarcación rígida y motocicleta del SEPRONA, una patrulla de motoristas de Tráfico, un furgón y una embarcación de las UAS, parte del Escuadrón de Caballería, miembros del Servicio de Rescate e Intervención de Montaña, así como una patrulla de la Policía Local.

La delegada del Gobierno estuvo acompañada por el Jefe de Zona de la Guardia Civil, el general José Antonio Berrocal Anaya y el jefe de la Comandancia de la Guardia Civil de Madrid, el coronel Diego Pérez de los Cobos. Además estuvieron en la presentación la alcaldesa de San Martín de Valdeiglesias, Mercedes Zarzalejo; la teniente de alcalde del Ayuntamiento de Pelayos de la Presa, Coral Parras y el vice consejero y director de la Agencia de Seguridad y Emergencias ASEM 112 de la Comunidad de Madrid, Carlos Novillo Piris.

Zonas y áreas recreativas

El incremento de la población en los entornos rurales durante los meses de verano hace necesario reforzar el Servicio Estival de las Zonas Recreativas, uno de los ejes del Plan Verano.

La Guardia Civil va a prestar especial atención a las zonas recreativas y embalses de la región. Se trata de lugares que, por sus características paisajísticas y medioambientales, resultan idóneas para las actividades de ocio al aire libre, principalmente los días festivos y los fines de semana.

Las áreas estivales del Embalse de San Juan y zonas adyacentes,  el Embalse de El Atazar, las Dehesas en la Fuenfría del P.N. Sierra de Guadarrama, La Pedriza, Las Presillas en Rascafría y el Parque Aldea del Fresno sobre el río Alberche son las zonas en las que la Guardia Civil intensificará su trabajo.

Los principales objetivos de la Guardia Civil se enmarcan en la prevención de incendios, el control de la navegación de embarcaciones recreativas, el control de los residuos en las diferentes áreas, el control de la caza y la pesca deportiva, la vigilancia, control y prevención de los aparcamientos, la prevención de hechos delictivos y la vigilancia del cumplimiento de las normas medioambientales.

Esta parte del “Plan Verano 2019” estará a cargo de las siguientes unidades de Guardia Civil: Patrullas del Servicio de Protección de la Naturaleza (SEPRONA), del Destacamento de Protección de la Naturaleza  (DEPRONA) del Parque Nacional del Guadarrama,  Comandancia de Madrid (1ª 2ª y 5ª Compañías),  Unidad de Actividades Subacuáticas (UAS),  Escuadrón de Caballería, unidades de la Agrupación de Tráfico en la Comunidad de Madrid  y la Sección de Rescate e Intervención en Montaña (SEREIM).

La delegada del Gobierno en Madrid recordó los buenos resultados que este plan arrojó el año pasado. Entre el 1 de junio y el 15 de septiembre de 2018 la Guardia Civil prestó 879 servicios, con 979 actuaciones, entre las que cabe destacar, controles, identificaciones, aprehensiones y auxilios a la población. Uno de los mayores logros de este Plan durante el año pasado se materializó en la significativa reducción del número de incendios y hectáreas quemadas con respecto a los años anteriores.

Pidió también la delegada la colaboración de los ciudadanos para que respeten las prohibiciones y recomendaciones que se hacen facilitando la labor de los agentes principalmente en lo relativo a aparcamientos, control de residuos y, muy especialmente, en la realización de fuegos, para prevenir los incendios.

Prevención de incendios, Plan Turismo Seguro y Robo de Viviendas

Muy relacionado con este servicio de vigilancia  de la Guardia Civil está el Plan de Prevención de Incendios con el que se pretende evitar que se produzcan fuegos o, al menos, detectarlos rápidamente para tratar de asegurar su pronta extinción. 

También la Guardia Civil incrementará su presencia en las zonas turísticas con el fin de evitar un incremento en los niveles de delincuencia, y de atender con mayor rapidez a cualquier ciudadano que fuera víctima de un delito. Localidades como San Lorenzo de El Escorial, Chinchón o el Parque Warner de San Martín de la Vega, pertenecientes el ámbito de la demarcación de la Comandancia de Madrid, verán reforzada su seguridad.

Por otro lado, el Plan de Servicio contra el robo de viviendas se desarrolla permanentemente durante todo el año. Así, de cara a los meses de verano la Guardia Civil lo complementará con reuniones informativas con comunidades de vecinos y asociaciones vecinales donde facilitarles recomendaciones preventivas.

Finalmente, María Paz García-Vera  agradeció la labor de los agentes de la Guardia Civil que participarán en el “Plan Verano 2019” para asegurar el disfrute de los visitantes de estas zonas de ocio y ha reconocido la importancia de la colaboración que las policías locales prestan a los efectivos de la Guardia Civil, incrementando la eficacia a la hora de vigilar estos espacios.

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Los madrileños gastarán 1355 euros en sus vacaciones de verano, un 13% más que la media nacional

  • Los madrileños disfrutarán de unas vacaciones más largas que la media española: 17 días, frente a los 13 de la media del país.
  • Más del 70% de los madrileños afirma que pasará sus vacaciones de verano en la playa.

Los madrileños destinarán este año un presupuesto de 1.355,50 euros de media por persona en sus vacaciones de verano; es decir, 170,65 euros más que la media nacional. No obstante, el gasto por día será menor: 90,25 euros frente a los 95,43 euros nacionales. Esto se debe a que los madrileños disfrutarán de más días de vacaciones que la media de españoles: 16,93 días; frente a los 13,18 de la media española, según un estudio realizado por el instituto Sondea para Securitas Direct.

En cuanto a las partidas de gasto, los ciudadanos de la capital destinarán la mayor cantidad al alojamiento, un total de 495,73 euros en el alojamiento, un 15% más de lo que emplearán los españoles de media. Por lo general, los encuestados destinarán más presupuesto que la media nacional a los gastos en comida y bebida (336, 43 euros), al transporte (196,05 euros) y al ocio (170, 77 euros).

A los madrileños no les gusta quedarse en casa en sus vacaciones. Tan solo el 3,45% de los encuestados afirma que no tiene previsto escaparse ningún día de vacaciones. Además, más del 6% dice que pasará más de 30 días de vacaciones fuera de su hogar, frente al 3,64% del resto de regiones.

El mes preferido para pasar las vacaciones es agosto para un 64,29% de los madrileños, seguido de julio (46,07%), septiembre (25%) y junio (11,07%). El 70,71% de ellos viajará a la playa en alguno de estos meses, frente al 59,78% de la media nacional. Además, 1 de cada 3 tiene pensado ir a un destino rural y el 16,43% se escapará a algún país europeo. Apenas un 4% realizará un viaje de larga distancia.

Los madrileños consideran que Asturias es la mejor provincia para pasar sus días de descanso (28% de los encuestados), seguido de Cádiz (21,38%) y Cantabria (21,03%).

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El Plan INFOMA tendrá cerca de 200 efectivos más para combatir los incendios forestales

  • El presidente Rollán presenta el Plan de Protección Civil de Emergencia por Incendios Forestales para este verano.
  • Por primera vez, una cámara de visión térmica permitirá conocer la verdadera dimensión de los incendios.
  • Con un presupuesto de 38,2 millones de euros estará activado hasta el próximo 30 de septiembre.
  • Nueve helicópteros y 547 vehículos terrestres integran un dispositivo con 600 efectivos de guardia cada día para actuar de forma inmediata.

El presidente en funciones de la Comunidad de Madrid, Pedro Rollán, ha presentado hoy el Plan de Protección Civil de Emergencia por Incendios Forestales de la región -Plan INFOMA-, activado hasta el próximo 30 de septiembre y del que ha sido informado hoy el Consejo de Gobierno.

El Plan INFOMA 2019, dotado con 38,2 millones de euros, incrementa este año sus efectivos hasta sumar 4.951, lo que supone 174 más que el año pasado (+3,6 %) entre bomberos, agentes forestales, trabajadores laborales, miembros de Protección Civil, brigadistas forestales. Además, el dispositivo contempla 547 vehículos terrestres –medio centenar más que en 2018–, entre ellos 98 autobombas, y nueve helicópteros, entre otros medios.
Rollán ha detallado en la presentación los pilares en los que se basa el Plan. El primero radica en “contar con unos excelentes profesionales que disponen de unos medios técnicos adecuados para llevar a cabo su labor”, ha afirmado el presidente madrileño. Este año, con el incremento de efectivos, en la Comunidad de Madrid habrá 600 profesionales cada día asignados al dispositivo de guardia, listos para actuar de forma inmediata en cualquier punto de la región donde se les requiera.
“Otro pilar es haber llevado a cabo unas importantes labores de prevención durante los meses de invierno y primavera; los incendios de verano se comienzan a extinguir los meses previos”, ha subrayado Rollán, quien además ha señalado que el Plan INFOMA está dotado con un presupuesto “suficiente y adecuado”.
El presidente madrileño también ha resaltado y agradecido “la concienciación ciudadana” para evitar los incendios, extremando la precaución cuando se va al campo. “La lucha contra los incendios forestales es responsabilidad de todos”, ha añadido, reclamando “no bajar la guardia” este verano en una situación de alto riesgo de incendios dada la escasez de lluvias de los últimos meses.


NOVEDADES DEL PLAN DE ESTE VERANO
Entre las novedades del Plan INFOMA 2019, el presidente Rollán ha anunciado que, por primera vez, el operativo contará con una cámara de visión térmica que permitirá proyectar sobre un mapa topográfico la superficie que se está quemando, para conocer así la verdadera dimensión de los incendios.
Además, se ha ampliado en 15 días de los contratos del personal laboral –de refuerzo, contratados un total de 165 días–, y se han elaborado planes de actuación en los 39 municipios de menos de 5.000 habitantes de la Comunidad de Madrid que se encuentran en zona de alto riesgo forestal, para que mejoren su coordinación y trabajos preventivos ante los incendios.
El Plan INFOMA aspira este año a repetir los excelentes resultados de 2018, el mejor verano de los últimos 20 años en cuanto a incendios forestales en la región: ardieron 96 hectáreas en toda la Comunidad de Madrid, de las que apenas dos eran de superficie arbolada.


CONTRA INCENDIOS A LA VANGUARDIA DE EUROPA
Rollán ha querido agradecer el trabajo de todo el personal que prestará sus servicios en el Plan de este verano, destacando su “inmensa dedicación y profesionalidad, dignas de los mejores equipos contra incendios forestales de Europa”. El dispositivo está integrado por 1.302 bomberos, 533 brigadas forestales, 218 agentes forestales, 197 trabajadores laborales y 2.647 voluntarios de Protección Civil, al que se le sumarán 18 especialistas en maquinaria pesada y 36 dedicados a los helicópteros.
Fundamentales también en la extinción serán los medios técnicos y materiales que el Gobierno regional pondrá a disposición del plan: nueve helicópteros, 366 vehículos de bomberos (entre ellos 49 autobombas) y 105 vehículos de brigadas forestales (con 49 autobombas), tres máquinas pesadas y 73 vehículos para los agentes forestales.
Rollán ha agradecido “la excelente colaboración que existe con otras unidades”, como el Seprona de la Guardia Civil, la Unidad Militar de Emergencias -UME-, Cruz Roja, SUMMA y Madrid 112, además de con 38 ayuntamientos que participarán en las labores de extinción si fuera necesario, tras cederles en 2016 autobombas ligeras y equipamiento para una primera intervención. Este mes, además, se ha completado la cesión de otros 22 vehículos todoterreno para reforzar estas labores a las agrupaciones de Protección Civil de 22 municipios de la Comunidad de Madrid.

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Canal de Isabel II amplía su oferta de empleo indefinido con la convocatoria de 366 plazas

  • Aprobado por el Consejo de Gobierno para reducir la temporalidad de la empresa pública de la Comunidad de Madrid.
  • La empresa pública madrileña fijó entre sus compromisos reducir la tasa de temporalidad y retener el talento.
  • En 2018 se aprobó la convocatoria de 700 plazas y se prevé que antes de verano se incorporen 250 trabajadores.
  • Los 2.800 empleados de Canal de Isabel II prestan servicio a diario a más de seis millones de madrileños.

El Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid ha aprobado el 28 de mayo la convocatoria de 366 nuevas plazas de empleo público en Canal de Isabel II. La medida tiene como objetivo continuar reduciendo la temporalidad en la empresa pública y de garantizar el cumplimiento de su Plan Estratégico 2018-2030.
Con esta convocatoria, sumada a la oferta anunciada en julio de 2018 -la mayor de la historia de la empresa-, Canal de Isabel II incorporará en total a más de 1.000 trabajadores indefinidos a su plantilla cuando finalicen todos los procesos.
Hasta el momento se han puesto en marcha más de una veintena de procesos selectivos para incorporar a más de 400 personas a la compañía, y se espera que antes de que se inicie el verano 250 de estas plazas ya estén formalizadas.
Las convocatorias avanzan de forma decisiva en el objetivo reducir la alta temporalidad de la compañía, que llegó a alcanzar el 44 % debido a la prohibición de realizar contrataciones indefinidas en las sociedades mercantiles públicas tras la aprobación, en 2012, de las leyes estatales de racionalización del gasto.
La actual directiva de Canal de Isabel II fijó entre sus compromisos reducir la tasa de temporalidad y retener el talento, como establece en una de las líneas del Plan Estratégico 2018-2030, que busca fomentar el talento, el compromiso y la salud de los profesionales.
El acceso a estos puestos de trabajo se realizará, al igual que en las plazas ya convocadas y las que forman parte de la anterior oferta anunciada, mediante procedimientos públicos que se regirán por los principios de publicidad, transparencia, igualdad, mérito y capacidad.

Con esta convocatoria, Canal de Isabel II reducirá la temporalidad por debajo del 8 %, objetivo fijado para finales de 2020 en el Acuerdo para la Estabilización del Empleo Público suscrito entre los sindicatos UGT, CCOO, CSIF y el Ministerio de Política Territorial y Función Pública.
Canal de Isabel II nació hace más de 165 años para abastecer de agua a la ciudad de Madrid. Sus más de 2.800 empleados trabajan a diario para prestar servicio a más de seis millones de personas en la región.

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La Comunidad apoya al sector turístico en la 15ª edición del Foro Hosteltur

  • La directora general de Turismo, Laura Blanco, ha participado hoy en la inauguración del encuentro.

La Comunidad de Madrid ha estado presente, un año más, en el Foro Hosteltur, un evento de referencia dentro de la industria turística que este año celebra su 15ª edición bajo el lema ‘Estrategias frente al cambio de ciclo. Perspectivas del turismo 2019-2020’. La directora general de Turismo, Laura Blanco, ha sido la encargada de inaugurar este foro, que aborda temáticas de actualidad y desafíos del sector como la desaceleración de la zona euro, el Brexit y el moderado crecimiento de América Latina.
Durante su intervención, Blanco ha recordado que los datos de turistas que llegan a nuestra región son muy positivos y siguen en aumento, especialmente en cuanto a turismo internacional. En este sentido, la Comunidad recibió de enero a marzo de 2019 un total de 1,7 millones de turistas internacionales, lo que supone un incremento del 11,7 % respecto al mismo periodo del año 2018 y sitúa a la Comunidad de Madrid como la región española con mayor aumento en la llegada de turistas internacionales en el primer trimestre del año, muy por encima del 3,7 % alcanzado de media en el territorio nacional.

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La Comunidad de Madrid entrega nuevos vehículos de Protección Civil a 18 municipios

  • Cadalso de los Vidrios, Cenicientos, Colmenarejo, El Escorial, Robledo de Chavela, Valdemorillo, Miraflores, Pedrezuela, Venturada, Alpedrete, Becerril de la Sierra, El Boalo, La Cabrera, Guadarrama, Los Molinos, Moralzarzal, Rascafría y Talamanca de Jarama.
  • Los automóviles, tras una inversión de 700.000 euros, se destinan a agrupaciones de Protección Civil en municipios de hasta 16.000 habitantes.

El presidente en funciones de la Comunidad de Madrid, Pedro Rollán, ha supervisado hoy la entrega de la nueva dotación de vehículos de Protección Civil durante su visita al Instituto regional para la Formación Integral en Seguridad (IFISE). La Comunidad de Madrid ha incorporado esta flota de vehículos todoterreno para 18 agrupaciones de Protección Civil en municipios madrileños que tienen una población inferior a 16.000 habitantes.
Rollán ha valorado “el excelente clima de colaboración y solidaridad existente entre las diferentes agrupaciones de Protección Civil de la región, que de manera habitual ceden sus medios técnicos y humanos cuando le son requeridos por parte de otros municipios”.
En este sentido, el presidente madrileño ha subrayado que los vehículos entregados hoy, “aunque estén adscritos a una sola agrupación, podrán prestar servicio a otros muchos municipios de la región”. Los municipios beneficiados con un todoterreno son
El Gobierno regional ha llevado a cabo una inversión de 700.000 euros para la adquisición de los vehículos todoterreno, que serán de gran utilidad para las distintas agrupaciones que carecen de suficientes recursos económicos para su adquisición directa.

La Comunidad de Madrid cuenta en la actualidad con 96 agrupaciones de Protección Civil, formada por 2.666 voluntarios, más otros 101 efectivos que se encuentran en periodo de prácticas.


FUNCIONES DE LOS VEHÍCULOS
Los automóviles serán empleados principalmente para labores de apoyo y rescate o de prevención de incendios en lugares que no suelen ser accesibles, pudiendo soportar pendientes de hasta un 70 % de desnivel. A su vez, podrán prestar apoyo en actuaciones de prevención, apoyo sanitario, colaboración en la gestión del tráfico en emergencias, gestión de inclemencias invernales y apoyo en la extinción de incendios forestales.
Todas estas funciones se desarrollan de manera puntual en grandes emergencias y en la celebración de fiestas populares, competiciones deportivas y de manera permanente en la revisión de hidrantes, supervisión de cortafuegos, apoyo a la implantación y mantenimiento de planes de protección civil o en la revisión del estado de infraestructuras municipales.
Los 18 vehículos presentados hoy cuentan con cabestrante, bola de remolque, puente de luces, preinstalación de emisora y antena TETRA de comunicaciones, además de batería auxiliar, sirena con megafonía y 6 salidas de luces.

PLANES TERRITORIALES DE PROTECCIÓN CIVIL
La publicación del nuevo Plan Territorial de Protección Civil de la Comunidad de Madrid (PLATERCAM), así como la puesta a disposición de los ciudadanos y ayuntamientos de la región de los mapas de riesgo en la página web de la Comunidad, han dado un fuerte impulso al fomento y la asesoría en la realización de los planes territoriales municipales.
En este sentido, a lo largo de este año se llevarán a cabo hasta 25 planes territoriales en municipios que presentan riesgo de incendios forestales, inclemencias invernales y/o inundaciones.
Además, y a través del Instituto para la Formación Integral en Seguridad (IFISE) de la Comunidad de Madrid, se han realizado cursos de formación para voluntarios y otros de especialización, como los de jefe de agrupación o los destinados a especialistas en actuaciones ante grandes aglomeraciones o actos terroristas.

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La Comunidad publica Plan Regional de Fortificaciones de la Guerra Civil (1936-1939) de la Comunidad de Madrid

  • La directora general de Patrimonio Cultural, Paloma Sobrini, ha presentado hoy la publicación en la sede de la Consejería de Cultura.
  • Este ‘libro blanco’ ofrece las claves para acercarse a este patrimonio del siglo XX, fundamental para entender nuestra historia.
  • Nuestra región sufrió el sitio más largo de la Guerra Civil española, que dejó innumerables restos materiales.

La Comunidad de Madrid, a través de la Dirección General de Patrimonio Cultural, ha presentado hoy Plan Regional de Fortificaciones de la Guerra Civil (1936-1939) de la Comunidad de Madrid, una publicación que explica las claves para acercarse a este importante patrimonio del siglo XX, así como el enfoque que se ha adoptado como método de estudio y conservación del patrimonio bélico construido en la región.
La directora general de Patrimonio Cultural, Paloma Sobrini, ha explicado que el documento nace como un instrumento para “ayudar y concienciar” a los técnicos locales encargados de preservar estos restos de la Guerra Civil pues, a pesar de su cercanía en el tiempo, “son vestigios patrimoniales de gran valor”.
Así, a lo largo de más de 170 páginas, divididas en siete capítulos, se recoge la filosofía del Plan Regional de Fortificaciones de la Guerra Civil (1936-1939) de la Comunidad de Madrid. Un enfoque que pretende trascender lo meramente material para atender a la realidad cultural de un patrimonio que simboliza una época fundamental para comprender nuestra historia.
Esta publicación es el resultado del intenso trabajo de un grupo de profesionales entre los que se encuentran técnicos de la Dirección General, arqueólogos, profesores de universidad o del CSIC, Reales Academias, ayuntamientos y miembros de la sociedad civil especialistas en el tema que han pensado y entendido este patrimonio bélico contemporáneo de una forma novedosa.
EL PLAN GENERAL DE FORTIFICACIONES
Durante su intervención, Sobrini ha afirmado que desde la aprobación de la Ley 3/2013 de Patrimonio Histórico de la Comunidad de Madrid, el patrimonio fortificado perteneciente a la Guerra Civil Española (1936 – 1939) ha quedado protegido desde el punto de vista legal.
En este contexto de protección, la Consejería de Cultura, Turismo y Deportes ha llevado a cabo diversos proyectos para la documentación, excavación y puesta en valor de este patrimonio, excepcional desde el punto de vista histórico tanto por su gran volumen como por su estado de conservación.
Y es que Madrid sufrió el sitio más largo de la Guerra Civil española tras el asalto frontal de noviembre de 1936. Los tres años de contienda dejaron innumerables restos materiales que han recibido recientemente una aproximación científica. Por todo ello, el Ejecutivo autonómico constituyó en 2016 una comisión para la creación de un ambicioso Plan de Fortificaciones con el fin de documentar, proteger y conservar estos restos.
Desde la Consejería se han estudiado e inventariado miles de kilómetros de trincheras y más de 2.000 elementos defensivos construidos, que se han ido sistematizando, como son los puestos de tirador y búnkeres, y algunos elementos excepcionales como el denominado Blockhaus. En 105 de los 179 municipios de la Comunidad se han documentado este tipo de restos, “lo que señala la abundancia, cantidad y valor patrimonial de los mismos”, ha indicado la directora.
Ahora, este trabajo de documentación y recuperación va un paso más allá con la publicación de este ‘libro blanco’. Por primera vez, de manera íntegra en una comunidad autónoma se reconoce la trascendencia de estas fortificaciones y su entorno, y se pone el énfasis en la necesidad de inventariarlas y conservarlas. Pero también, en la necesidad de acercarlas a los ciudadanos de una forma sencilla y didáctica a partir de una serie de rutas arqueológicas y centros de interpretación que ayudarán a explicar los entramados de este conflicto bélico desde la arqueología.

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Los agentes forestales de la Comunidad de Madrid alertan del peligro de las garrapatas en primavera

  • La llegada del buen tiempo provoca la aparición de estos arácnidos, cuya picadura puede transmitir varias enfermedades.
  • En las salidas al campo conviene utilizar ropa adecuada, con manga y pantalón largos, y llevar botas cerradas y calcetines.
  • Son artrópodos, que se alimentan de sangre, pueden parasitar a los animales salvajes y domésticos y, accidentalmente, picar a los seres humanos.

Con la llegada del buen tiempo prolifera la aparición de garrapatas en el campo, lo que supone una seria amenaza para la salud de las personas que practican senderismo, caza o cualquier actividad que suponga un contacto directo con la naturaleza. Los agentes forestales de la Comunidad de Madrid han elaborado una serie de consejos y pautas de comportamiento que ayudan a evitar los perjuicios que pueden ocasionar estos invertebrados.
Las garrapatas son artrópodos, que pueden parasitar a los animales salvajes y domésticos y, de forma accidental, picar a los seres humanos. Se alimentan de sangre de los seres vivos y pueden llegar a tener un tamaño equivalente al de una alubia.
Estos invertebrados pueden transmitir numerosos organismos patógenos a aquellos seres vivos a los que pican para ingerir su sangre. Entre estas enfermedades, se encuentran la rickettsiosis y la borreliosis de Lyme o, incluso, en casos más raros, anaplasmosis. La mejor forma de prevenir estas enfermedades es evitar su picadura.
Para protegerse de las garrapatas es aconsejable que cuando se salga al campo se utilice ropa adecuada, con manga y pantalón largos, y llevar botas cerradas y calcetines, tratando de que estos cubran la parte baja de los pantalones. También es preciso usar ropa de color claro, que permita comprobar fácilmente si hay alguno de estos arácnidos en nuestro atuendo. En los paseos por el medio natural es conveniente andar por la zona central de los caminos, evitando, en lo posible, el contacto con la vegetación de los laterales.
Otros consejos de los agentes forestales de la Comunidad de Madrid son: evitar sentarse en el suelo en zonas con mucha vegetación, utilizar repelentes autorizados y proteger a nuestras mascotas con algún producto desparasitario.


En el caso de que sea preciso manipular algún animal doméstico para limpiarlo, es aconsejable realizarlo con guantes.
Finalizada la jornada debemos examinar todo el cuerpo, para detectar si hemos sido picados por las garrapatas, y lavar la ropa utilizada con agua caliente. Es importante que pongamos especial atención a las axilas, ingles, cabello, ombligo y la zona de alrededor de la cintura.
QUITAR LA GARRAPATA
Si, pese a las precauciones tomadas, nos ha picado una garrapata y esta se ha quedado adherida al cuerpo, es preciso quitarla lo antes posible. Para ello, es necesario evitar el uso de remedios tradicionales como petróleo o aceite. Para desprender el invertebrado, conviene utilizar unas pinzas, aunque esta tarea puede hacerse con los dedos, con unos guantes finos. Después de quitar la garrapata, conviene limpiar la zona con jabón. En los días posteriores a la picadura, conviene observar si se tiene fiebre o erupción en la piel, e ir al médico.

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La Comunidad ofrece un servicio de atención gratuito para hacer la declaración de la renta

  • El Servicio de atención al ciudadano estará operativo hasta el próximo día 1 de julio.
  • Se puede solicitar cita previa por internet o en los teléfonos 901 22 33 44 y 91 553 00 71 para confeccionar la declaración.
  • Los madrileños se beneficiarán de nuevas deducciones en la campaña de la Renta de 2018 y de la rebaja al 9 % del tipo mínimo en el IRPF.
  • Las familias podrán deducirse el 15 % de gastos de escolaridad de menores de 0 a 3 años y se incrementa a 1.500 euros la deducción por acogimiento de mayores o personas con discapacidad.
  • Además, se incorporan nuevas deducciones en el ámbito de la economía social y el emprendimiento.

La Comunidad de Madrid pone en funcionamiento a partir de hoy un servicio de ayuda al contribuyente en la confección de su declaración, de manera coordinada con la Agencia Tributaria (AEAT). Para ello, se han habilitado dos centros de atención al ciudadano, que estarán situados en las dependencias de la Consejería de Economía, Empleo y Hacienda en la calle Luchana, 23 (esquina con la calle Trafalgar) y en la Plaza de Chamberí, 8, de Madrid. Este servicio de atención al ciudadano estará operativo hasta el 1 de julio, por ser inhábil el 30 de junio.
Para acudir a estos puestos hay que solicitar cita previa en el teléfono 901 22 33 44, y también a través del 91 553 00 71, que está operativo en horario de 9 a 19 horas, de lunes a viernes o a través de internet en la sede electrónica de la AEAT. Además, la AEAT cuenta con la App ‘Agencia Tributaria’, a través de la cual se pueden realizar la mayor parte de los trámites relativos a la Campaña Renta, incluida la solicitud de cita.
Además, el Gobierno regional pone a disposición de los contribuyentes madrileños los teléfonos 901 50 50 60 y 91 580 94 04, en los que se informará de los beneficios fiscales de la Comunidad de Madrid previstos en esta Campaña de la Renta. El horario de atención es de 9 a 18 horas de lunes a viernes. Además, en el Portal del Contribuyente de la Comunidad de Madrid de www.comunidad.madrid está disponible toda la información sobre la Campaña de 2018.
Al igual que en años anteriores, es posible presentar telemáticamente las declaraciones y solicitudes de devolución a través de Internet, en el mismo momento en que se confeccionan, con lo que se evitan desplazamientos a los contribuyentes.
En la Campaña 2017 de la Comunidad de Madrid, se atendió a 10.420 ciudadanos y se confeccionaron 11.482 declaraciones, de las cuales, el 88 % fueron presentadas telemáticamente y el 12 % se entregaron en papel.

NUEVAS DEDUCCIONES EN EL IRPF
Este año, los más de tres millones de contribuyentes madrileños van a poder seguir beneficiándose de la tarifa autonómica del Impuesto de la Renta de las Personas Físicas (IRPF) más baja de España. La Comunidad ha aprobado una nueva reducción del IRPF en el tipo mínimo de medio punto, un descenso del 5,3 %, situándolo en el 9 %. Esta iniciativa, con un impacto de 56,3 millones de euros, beneficia a todas las rentas, y especialmente las más bajas.
A esta rebaja se suman nuevas deducciones en el IRPF para apoyar a las familias madrileñas, como la deducción del 15 % de los gastos de escolaridad soportados para descendientes de entre 0 y 3 años, con un límite de 1.000 euros anuales. También aplica una nueva deducción en la contratación de un cuidador de descendientes menores de tres años, alcanzando el 20 % del coste de cotización a la Seguridad Social del cuidador con un máximo de 400 euros anuales por familia. En el caso de las familias numerosas, se podrán deducir el 30 % con un máximo de 500 euros (1.500 euros en los tres años).
Además, se ha incrementado de 900 a 1.500 euros el importe de la deducción por acogimiento no remunerado de mayores de 65 años que no tengan vinculación de parentesco o que tengan algún tipo de discapacidad igual o menor al 33 %, con un límite de renta de hasta 25.620 euros en tributación individual o 36.200 euros en tributación conjunta.
En el ámbito del emprendimiento y la economía social, se mejora la deducción por adquisición de acciones y participaciones en nuevas entidades hasta los 6.000 euros, y se bonifica el 50 % de las aportaciones al capital de cooperativas y sociedades laborales hasta los 12.000 euros. En el tercer sector, se promueve una deducción del 15 % por donativos a fundaciones, y se hace también extensivo a los donativos a clubes deportivos elementales y básicos.

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La Comunidad prorroga un año más, hasta 2020, el periodo de vigencia del Programa de Inversión Regional

  • El PIR 2016-2019 cuenta con un presupuesto de 765 millones de euros, 700 de ellos aportados por la Comunidad.
  • La medida permitirá a los ayuntamientos finalizar las actuaciones ya en marcha o las pendientes de tramitación.

El Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid ha aprobado hoy la prórroga del período de vigencia del Programa de Inversión Regional de la Comunidad de Madrid (PIR) 2016-2019, cuyo periodo de vigencia se amplía hasta el próximo 31 de diciembre de 2020.
El objetivo de esta prórroga es permitir a los 178 ayuntamientos de la región (todos menos Madrid capital) poder finalizar las actuaciones que se encuentran en marcha, y que puedan llevarse a cabo aquellas aún pendientes de tramitación.
Este Programa está dotado con un presupuesto de 765 millones de euros, 700 de los cuales son aportados por la Comunidad de Madrid y el resto por los ayuntamientos. De esta cantidad, 134,4 millones de euros están destinados a gasto corriente, 490,4 millones de euros a inversiones y los 140 millones de euros restantes a inversiones de carácter supramunicipal.
El PIR, en su capítulo de inversiones, ha puesto en marcha hasta este momento un total de 1.055 actuaciones por un importe de 373.968.774 millones de euros.

ROLLÁN PRESIDE LA REUNIÓN DEL CONSEJO DE GOBIERNO
Foto: D. Sinova

ACTUACIONES
La mayoría de las actuaciones solicitadas por los ayuntamientos de la región están relacionadas con equipamientos urbanos, seguidas de infraestructuras locales y, por último, zonas verdes y espacios urbanos.
El último de los bloques, dotado con 140 millones de euros y que corresponde a las inversiones supramunicipales, contempla actuaciones de hondo calado para la región, como la construcción de siete de los ocho nuevos parques de bomberos con que contará la Comunidad de Madrid en 2022, el proyecto de plantación de un millón de árboles por toda la región, la construcción de tres residencias para mayores en Garganta de Los Montes, Gargantilla de Lozoya y Robledillo de la Jara, y la construcción de aparcamientos disuasorios.

El Gobierno regional ha retomado en esta legislatura las 305 actuaciones, aún pendientes, relativas al Plan PRISMA 2008-2011, por un importe de 79,5 millones de euros. El 90 % de estas actuaciones se encuentran ya finalizadas o en avanzado estado de ejecución, con lo que este Plan se encuentra a punto de concluir.

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Cada madrileño recicló una media de 15,9 kilos de vidrio en la región en 2018

  • El pasado año se recogieron 104.503 toneladas a través de los contenedores verdes de Ecovidrio, un 19,1 % más que en 2017.
  • El parque de contenedores verdes de la Comunidad de Madrid aumentó en 1.220 puntos nuevos y alcanza los 21.375.
  • El Gobierno regional aboga por la implicación de toda la sociedad para aproximarnos al objetivo de ‘residuos cero’.

Cada madrileño recicló una media de 15,9 kilos de vidrio en la región en 2018, hasta alcanzar las 104.503 toneladas, lo que supone un incremento del 19,1 % respecto al año anterior. El crecimiento del reciclaje de envases de vidrio en la Comunidad de Madrid es muy superior al de la media nacional, situada en un 6,5 %.
Ecovidrio es la entidad gestora de los residuos de envases de vidrio, autorizada en el ámbito de la Comunidad de Madrid y que desarrolla un convenio marco firmado con el Gobierno regional. El reciclaje selectivo se lleva a cabo mediante el depósito de los residuos de envases de vidrio en los contenedores verdes repartidos por toda la región.
El parque de contenedores verdes en la Comunidad de Madrid se incrementó el pasado año en un 6,1 % respecto a 2017. De esta manera, los madrileños cuentan en la región con un total de 21.375 contenedores para reciclar vidrio (1.220 más que el año anterior), lo que supone una media de un contenedor de este tipo para cada 308 habitantes.
Entre los municipios con más población de la Comunidad de Madrid, el mayor incremento de recogida de vidrio se registró en Parla (20,4 %), seguido de Móstoles (13,9 %), Fuenlabrada (13,3 %), Madrid (9,5 %), Leganés (7,8 %), Alcobendas (7,1 %), Getafe (7 %) y Alcorcón (6,6 %).
La hostelería es un sector crucial para conseguir los objetivos de reciclado y economía circular en la Comunidad de Madrid, ya que genera el 50 % de los envases de vidrio de un solo uso que se ponen en el mercado. Durante el último año, Ecovidrio ha visitado más de 21.000 establecimientos para sensibilizar sobre la importancia del reciclaje de envases de vidrio y ha entregado 6.044 cubos adaptados a este canal para facilitar la separación en origen de estos envases.

Asimismo, a lo largo del pasado año, Ecovidrio llevó a cabo distintas campañas de comunicación y sensibilización para mejorar la recogida de residuos de envases de vidrio, como la Liga de los Pequerecicladores, dirigida a escolares y profesores de 163 colegios de la región, que logró la recuperación de 225.000 kilos de vidrio; o el Contenedor de Oro, una competición entre municipios de entre 20.000 y 70.000 habitantes para ver cuál aumenta más su tasa de reciclaje de vidrio.

APUESTA POR LA ECONOMÍA CIRCULAR
El Gobierno regional considera imprescindible sumar la colaboración e implicación de toda la sociedad (ciudadanos, empresas y administraciones) para aproximarnos al objetivo de ‘residuos cero’.
En este sentido, la Comunidad de Madrid apuesta por la economía circular en el marco de la Estrategia de Gestión Sostenible de los Residuos (2017-2024), impulsando la transición del actual sistema económico lineal, basado en ‘usar y tirar’, a este nuevo modelo en el que todo se aprovecha, los residuos se transforman y, de esta manera, pueden reintegrarse en la producción de nuevos bienes y servicios.

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Aumenta en 12.000 hectáreas la superficie de pastos en los montes públicos de la región

  • Actualización de los usos del Sistema de Información Geográfica de Parcelas Agrícolas (SIGPAC) de la Comunidad de Madrid.
  • Se han actualizado 9.500 recintos en 128 montes del Catálogo de Utilidad Pública de la Comunidad de Madrid.
  • El SIGPAC es la base de referencia para la identificación de parcelas agrícolas que pueden percibir ayudas de la PAC.

La superficie clasificada como pastos en el Catálogo de Montes de Utilidad Pública de la Comunidad de Madrid se ha incrementado en 12.000 hectáreas, tras la actualización de los usos del Sistema de Información Geográfica de Parcelas Agrícolas (SIGPAC) realizada por la Dirección General de Medio Ambiente y Sostenibilidad.
El SIGPAC constituye la base de referencia para la identificación de las parcelas agrícolas que pueden percibir ayudas europeas en el marco de la Política Agrícola Común (PAC).
El objetivo de la actualización llevada a cabo en la Comunidad de Madrid es favorecer el aprovechamiento ganadero en los montes del Catálogo de Utilidad Pública, incrementando la superficie de los mismos con coeficiente de admisibilidad de pastos (CAP), el cual determina la superficie admisible de pastos para percibir las ayudas de la Unión Europea.
Para ello, se han reclasificado como pasto (herbáceo, arbustivo o arbolado) aquellos recintos catalogados erróneamente en origen con otro uso (en su mayoría uso forestal) y que eran susceptibles de admitir este cambio.
Como información cartográfica base se ha utilizado el Mapa Forestal de España, el SIGPAC, el Mapa de Superficie Forestal de la Comunidad de Madrid y la cartografía de Montes de Utilidad Pública de la Comunidad de Madrid. El proyecto ha consistido en dar una nueva asignación de usos en función del tipo de vegetación y la fracción de cabida cubierta de la misma.

CASI 9.500 RECINTOS ACTUALIZADOS
Como consecuencia de este trabajo se han actualizado casi 9.500 recintos en 128 montes del Catálogo de Utilidad Pública de la Comunidad de Madrid, lo que ha supuesto un aumento de 12.000 hectáreas en la superficie clasificada como ‘pastos’ en los montes del catálogo. De esta manera, se incrementa la superficie susceptible de ser declarada para percibir ayudas de la UE.
El Área de Política Agraria Común ya ha incorporado las modificaciones de 101 montes a la cartografía del SIGPAC, pudiendo ser consultada a través del Visor SIGPAC (http://www.madrid.org/sigpac/). Las modificaciones de los 27 montes restantes serán incorporadas en la próxima actualización de la cartografía del SIGPAC.

SONIDO: Luis del Olmo Flórez D. G. del Medio Ambiente – Actualización SIGPAC

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La Comunidad ensaya con nuevas variedades de plantas autóctonas para apoyar el sector agrario de la región

  • El viceconsejero de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio, Pablo Altozano, visita el Centro de Transferencia Tecnológica ‘La Isla’.
  • Los ensayos se realizan durante tres años y con tres repeticiones de cada una de las muestras a ensayar.
  • Las plántulas se empezarán a vender el 23 de abril y se espera que unas 500 personas pasen por la finca para adquirir plantas destinadas principalmente a agricultores, residencias, colegios, huertos familiares y organismos oficiales.

La Comunidad de Madrid lleva a cabo en la Finca ‘La Isla’ semilleros de diferentes especies hortícolas para su posterior venta a los agricultores de la región. De todas las especies y variedades que se proporcionan a los agricultores madrileños se han realizado ensayos de investigación previos en campo para ver su comportamiento en la zona. Estos ensayos se realizan durante tres años y con tres repeticiones de cada una de las muestras a ensayar.
Así lo ha afirmado durante su visita a la Finca ‘La Isla’ el viceconsejero de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio, Pablo Altozano. De todas las variedades que se ensayan se ponen a disposición de los agricultores madrileños las que han tenido los resultados más óptimos.
El proceso de semillado se realiza con una máquina semiautomática donde se colocan las bandejas de 216 alveolos, se llenan de la mezcla de sustrato y abono, se colocan las semillas por un proceso de aspirado en una plancha, y se riegan. Una vez realizado todo este proceso se meten a la cámara de germinación, donde se mantienen las siguientes condiciones: una temperatura de unos 20-22ºC, una humedad constante del 90 % y oscuridad. En el momento que las semillas empiezan a germinar se pasan a un invernadero con condiciones adecuadas de temperatura y riego para que terminen de desarrollarse las plantas. Una vez que ya están con el tamaño adecuado para ponerlas en campo se ponen a disposición de los agricultores.

Los semilleros se realizan con diferentes variedades de tomate, pimiento, berenjena, cebolla y melón, y de estas se proporcionan tanto variedades comerciales como autóctonas de la Comunidad de Madrid.
Las variedades que se ofertan son las que han resultado en los ensayos en campo previos de gran calidad nutricional, sensorial y productiva. Estas variedades son las que el equipo de investigación del Instituto Madrileño de Investigación y Desarrollo Rural, Agrario y Alimentario (IMIDRA) ha determinado por sus características y calidad como las más aptas para ser comercializadas y competitivas en el mercado.


VARIEDADES AUTÓCTONAS
Las variedades autóctonas son originarias de la Comunidad de Madrid, por lo que su adaptación al entorno y a las condiciones ambientales está garantizada y asegura al productor una eficacia en sus cultivos, así como un aumento de la calidad del producto.
El periodo en el que se realizan los semilleros de las diferentes especies de hortícolas va desde mediados de febrero hasta principios de abril, y la venta de las plántulas a los agricultores se empieza a finales del mes de abril y se alarga hasta mitad del mes de mayo.
En esta campaña, las plántulas se empezarán a vender el 23 de abril y se espera que unas 500 personas pasen por la Finca ‘La Isla’ para adquirir plantas destinadas principalmente a agricultores, residencias, colegios, huertos familiares y organismos oficiales.
Altozano, ha destacado durante la visita la importancia del sector agrario en la Comunidad de Madrid, señalando que “para reforzar la calidad de vida en la región es imprescindible reequilibrar las relaciones territoriales entre el campo y la ciudad; de este modo, la agricultura se convierte en una pieza clave de cohesión territorial y social”.
Asimismo, el viceconsejero ha manifestado el compromiso del Gobierno regional en el impulso de las áreas rurales, impulsando la productividad y el mercado laboral, así como el desarrollo de una agricultura sostenible en nuestra región.

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