Últimamente nos encontramos con la siguiente pregunta: ¿Qué es un PAE? De acuerdo con las letras que integran la palabra y ajustándonos a la literalidad, podemos decir que es el Punto de Asesoramiento o Apoyo al Emprendedor. Pero el Punto PAE de ADI Sierra Oeste pretende ser mucho más que eso. El PAE de ADI Sierra Oeste nace como respuesta y apoyo al emprendimiento rural de los 19 municipios pertenecientes a la Comarca.
En primer lugar, hay que destacar que la creación del PAE es una apuesta de ADI Sierra Oeste para ofrecer un servicio integral de apoyo a microempresas, emprendedores y autónomos, y que tiene como finalidad principal el asesoramiento económico, jurídico y laboral, así como informar sobre búsqueda de financiación, ayudas públicas y trámites de constitución y documentación. Todo ello fruto de un Convenio firmado junto con el resto de Grupos de Acción Local de la Comunidad de Madrid y la Dirección General de Autónomos y Emprendimiento del Gobierno regional de Madrid, y financiado con los fondos Next Generation EU.
Es conocido por todos que las zonas rurales viven en una dualidad entre el proceso de salida de la gente de las zonas rurales hacia las ciudades en busca de oportunidades, y personas que apuestan por emprender fuera de las grandes ciudades para mejorar su calidad de vida, buscando un ambiente más saludable y el gusto de vivir en los pueblos, lo que se ha intensificado tras la pandemia.
Al mismo tiempo, el medio rural en general y los municipios de la Comarca de la Sierra Oeste en particular se han convertido en un nicho importante de oportunidades para emprender y desarrollar un proyecto vital.
Esta conjunción está alentando a los jóvenes (y no tan jóvenes) de nuestro territorio a explorar nuevos nichos de mercado, aprovechar recursos locales o dar respuesta a necesidades específicas, viendo en nuestros pueblos una buena opción para trabajar en el área de actividad en la que se han formado sin tener que dejar su localidad natal o bien poner en marcha nuevos negocios para cubrir huecos en el mercado, al mismo tiempo que crecen personal y familiarmente.
Por otro lado, uno de los principales problemas que tiene el emprendimiento en la Comarca de la Sierra Oeste, en común con el resto de zonas rurales en nuestro país, radica en la escasa visibilidad y apoyo que tiene el mundo rural a la hora de emprender. Otro escollo a mencionar con el que se encuentran las personas que quieren emprender o ampliar su negocio es el exceso de burocracia y requisitos legales.
Es por ello que el Punto PAE de ADI Sierra Oeste se configura como lanzadera de proyectos de emprendimiento rural para los 19 municipios de la Comarca, ofreciendo asesoramiento individualizado para proyectos empresariales con independencia del sector y de la fase en la que se encuentren.
Otro de los objetivos que persigue ADI Sierra Oeste desde su punto PAE a través del emprendimiento es fomentar el comercio y servicios de proximidad facilitando la vida al ciudadano y así fijar población evitando el desplazamiento de los ciudadanos, cubriendo las necesidades básicas a un precio competitivo. En definitiva, hacer de los pueblos de la Comarca de la Sierra Oeste lugares más habitables, con más servicios, favoreciendo la igualdad de condiciones independientemente de donde se resida.
En este mismo sentido, observamos que el emprendimiento rural supone un punto clave para el desarrollo laboral en los pueblos, generando empleo y, por ende, fijando población en el ámbito rural y contribuyendo al reto demográfico.
En relación con las actividades e ideas de negocio más comunes, hay que decir que aunque la agricultura y la ganadería siguen teniendo un peso importante, los nuevos modelos de negocios son fundamentales, y a menudo llevan consigo ideas muy innovadoras, como huertos ecológicos, la recuperación de oficios artesanales casi perdidos,  restauración de calidad y turismo rural, con atractivas e interesantes experiencias, sin perjuicio de las novedosas iniciativas en el sector cultural, artístico, deportivo y de salud del medio rural.
Podemos destacar como oportunidad para los nuevos emprendedores en zonas rurales que, a veces, nos encontramos con que no suele haber excesiva oferta del mismo sector en un mismo municipio, tal y como puede suceder en ubicaciones urbanas.
Desde el Punto PAE de Sierra Oeste perseguimos impulsar el desarrollo económico y fomentar el emprendimiento en el medio rural, favoreciendo sinergias de cooperación empresarial entre los pequeños productores y proveedores de la zona y el resto de sectores, así como intercambios de experiencias de emprendimiento y generación de red a través de eventos y talleres de información.
Prueba de ello son las jornadas informativas del Convenio y de sus actuaciones, celebradas en las instalaciones municipales cedidas por los ayuntamientos de numerosos municipios de la Comarca de la Sierra Oeste durante los meses de febrero y marzo, sin olvidarnos del Foro de Turismo que se celebró en el Centro de Innovación Turística en Pelayos de la Presa, al que acudieron diferentes perfiles como autónomos, pequeñas empresas, nuevos emprendedores, representantes de asociaciones de la Comarca, personal de los ayuntamientos, etc.
Para dar respuesta a estas premisas básicas de emprendimiento rural y teniendo en cuenta que cada proyecto empresarial tiene unas necesidades específicas, el punto PAE de Sierra Oeste ha implementado, de acuerdo con lo suscrito en el Convenio, una serie de acciones en 3 fases sucesivas que se relacionan entre sí:
▪ Una fase inicial de diagnóstico de partida con toma de datos.
▪ Una siguiente fase de asesoramiento personalizado que incluirá cuestiones como el estudio de fórmulas jurídicas más adecuadas para el emprendedor, planes de viabilidad, ayudas e incentivos aplicables al proyecto, temas de interés general financiación, fiscalidad, contratación laboral, innovación.
▪ Y una tercera fase como consolidación del apoyo, asesoramiento en la redacción de documentación previa que enlace con otros programas y fuentes de financiación entre los que se encuentran las propias ayudas LEADER.
Por último, queremos recordar que si algún lector tiene una idea de negocio o simplemente quiere más información, puede ponerse en contacto con los técnicos PAE de ADI Sierra Oeste en el teléfono 918611573, o visitarnos, previa cita, en nuestras oficinas ubicadas en Calle del Rio Ebro, en Pelayos de la Presa.

No parece que estén los tiempos muy propicios para el emprendimiento en este país, o sí. Vivimos tiempos un tanto locos y ya no sabe uno si será bueno, o no, emprender, si daré con la tecla del éxito, si mi propuesta encajará en este mercado tan díscolo, si, a pesar de la profesionalidad, de la ilusión, de la calidad y  del gran esfuerzo, la gente entenderá y apreciará en su justa medida lo que les propongo en detrimento de otros productos del mismo género pero más globalizados y mucho menos interesantes y satisfactorios. Estas son, sin duda, algunas de las preguntas que se haría cualquier persona decidida a emprender el negocio que tantos años lleva madurando en su cabeza.
Y, en verdad, si lo pensamos una vez más, nunca emprender fue fácil independientemente de los tiempos en que se viva, pero creo que es cierto que en este momento todo tiene una complicación endémica y añadida, especialmente para aquellos que nos proponen productos de una autenticidad diferente, más sensata, coherente y, por supuesto, exclusiva y que no se encuentran en los canales tan bien alienados –no alineados– en los que, por lo general, este sistema autocrático, cual borregos, nos obliga a mercadear. Y es que, efectivamente, como decía un amigo mío, “están los tiempos muy variables”, y tanto.
Aprovechamos estas reflexiones para entrevistar, precisamente, a un emprendedor, Ismael Reoyo Redondo, al frente de la distribuidora de vinos Acirate S.L. con sede en la vecina localidad de Colmenar del Arroyo, empresa nacida durante la pandemia en un acto de valentía sin precedentes, si atendemos a lo anteriormente expuesto. Veamos cómo fue y, sobre todo, cómo va.

¿Qué tal, Ismael? La primera pregunta es bastante obvia. ¿Por qué este negocio, por qué ese momento y por qué este nombre?
En primer lugar, he de decir que, más que un negocio, es un sueño que se va haciendo realidad, dado que mi pasión por el vino fue el principal motivo para comenzar esta aventura. El momento, en realidad, fue un cúmulo de circunstancias tanto laborales como personales y a finales del 2019 empecé a contactar con bodegas, recorrer buena parte del territorio nacional y asistir a ferias, catas y demás eventos para poder ir confeccionando un buen grupo con el que poder trabajar. ¡Quién me iba a decir a mí que, meses después, se nos vendría una pandemia encima!
En cuanto al nombre del proyecto Acirate Vinos, se debe a mi abuelo Esteban, al cual quería y quiero con locura, aunque no esté con nosotros. Era una palabra que él usaba a menudo y se refería a ese desnivel entre dos terrenos que en, este caso, eran, como no podía ser de otra manera, el que había entre su amada huerta y su impecable viñedo de garnacha en Pelayos de la Presa.

Cuéntame, Ismael, en qué consiste y cuáles son las líneas generales y diferenciales de este proyecto en relación a los demás de esta misma actividad.
Bueno, principalmente está nutrido de pequeñas bodegas (en cuanto a producción) de viticultores que aman lo que hacen, que se identifican con su terruño y que respetan mucho la autenticidad de sus elaboraciones. Hablamos de no trabajar los viñedos con productos sistémicos, químicos… intervenir mínimamente los vinos, mostrarnos todas las cualidades que nos brinda el suelo, el clima y las variedades autóctonas de cada territorio. ¡He de decir que estoy muy orgulloso de poder trabajar junto a tan buenos viticultores y, sobre todo, buenas gentes y encima la mayoría son de nuestra zona!

¿Qué formación personal has considerado necesaria y oportuna para la puesta en marcha de este proyecto?
Suelo decir a menudo que mi sueño habría sido estudiar enología, lástima que esta vocación llegara algo tarde para poder compaginarla con la vida laboral que hace años comencé. Pero he tenido la suerte de vivir encima de un restaurante, el de mis padres, lo cual me ha facilitado el estar siempre cerca del sector vitícola en la restauración. Pero fue fundamental para mí haber cursado en la Cámara de Comercio de Madrid los estudios de sumillería, donde tuve grandísimos profesores y compañeros de los que aprendí mucho. Aunque pienso que en el mundo del vino es necesario estar en continua formación.

Con la formación adecuada y/u oportuna y con el estudio de viabilidad correspondiente y positivo,  consideras que la administración escucha y apoya con la suficiente atención eficiente y diligente proyectos emprendedores de este calado.
Pues la verdad no sabría con exactitud si esto es así. Y digo esto porque yo formé mi proyecto y no busqué ayuda en lo que a la administración se refiere, pero sí que vas viendo a tu alrededor gente que lo hace y, por lo menos, en cuanto a nuestra comarca se refiere, creo que sí existen ayudas. De lo que sí puedo hablar es en cuanto a montar una bodega propia, ya que también elaboro y es una parte importante para que el proyecto de Acirate crezca. Esa parte, en cuanto a la Comunidad de Madrid se refiere, es algo compleja, es difícil para las bodegas ya existentes que de buena tinta me tienen informado, ¡imagínate para los que no la tenemos aún!

¿Qué es lo que más se echa de menos en este sentido de la propia administración?    
Principalmente, información y agilizar los trámites burocráticos para que sea atractivo emprender y poder montar tu propio negocio. Que realmente se apoye a la gente joven para que den un paso adelante y no un salto a un precipicio.

¿Opinas que el terreno está perfectamente abonado para que iniciativas de este tipo y en cualquier ámbito puedan llegar a buen puerto y sirvan para solucionar una parte de la despoblación del medio rural?
Creo que no está fácil la cosa. Lo que sí creo es que hace falta tener ganas de trabajar, hay que esforzarse y hay que ser valiente porque el mundo rural tiene un potencial enorme. Al final todos tenemos que salir a vender a Madrid y a esas grandes ciudades llenas de buenos restaurantes, pero a mí personalmente me satisface muchísimo más poder ver que un vecino compra uno de mis vinos en el súper de mi pueblo, o que gente joven y emprendedora como yo de los pueblos de alrededor confían en mi proyecto.

Hablamos básicamente del mundo del vino. ¿Nuestra cultura al respecto está preparada para, una vez en el supermercado, pensar en una elección más allá de los clásicos riojas o riberas y sus marcas más emblemáticas? ¿Estamos dispuestos a pagar, incluso un poco más, por algo novedoso que no conocemos bien y que, además, puede no gustarnos, solo por el hecho de aumentar nuestro conocimiento y cultura gastronómica?
Muy a mi pesar, creo que en nuestro país no se le da la importancia necesaria a la cultura en torno al vino. Siempre le comento a mis amigos y conocidos, cuando dicen eso de “es que yo no entiendo de vino”, que no por no saber no se puede beber vino. Incido en que por lo menos debemos interesarnos al comprar una botella en su procedencia, con qué uva se elabora, cómo se ha elaborado y así entenderemos cada vez más lo mágico que es descorchar una botella de vino. Y, por supuesto, podremos aprender poco a poco muchas cosas de algo tan arraigado y con tanta tradición en nuestra zona y en nuestro país como es el vino.

¿Cómo valoras el vino en tanto en cuanto acompañante de la propia comida?
Con pan y vino se anda el camino. Creo que son una pareja perfecta, eterna. Al final es algo más que cultural, en qué mesa de nuestro país no hay una copa de vino para celebrar, para unir amigos, familias, parejas…? Es parte de nuestras vidas.

Por último, ¿cuáles son las expectativas de futuro en cuanto a la cultura, el consumo y el crecimiento de este sector?
Por suerte todo va a mejor. Cada vez hay más interés, se hacen multitud de eventos en torno al vino (ferias, salones, congresos), el enoturismo se está potenciando muchísimo, se le da apoyo y visibilidad por parte de las administraciones y consejos reguladores (bueno, el de Madrid es caso aparte, un verdadero desastre). Y yo, personalmente, intento siempre primero aprender y luego divulgar y acercar este apasionante mundo a los que menos lo conocen.

Ismael, un mensaje de apoyo y aliento para aquellos que se debaten entre el sí y el no de emprender.
Simplemente que el que tenga un sueño haga todo lo posible por cumplirlo. Eso sí, con trabajo, esfuerzo y seguro que algún sacrificio, todo sale adelante y, por supuesto, con la ayuda de nuestra gente, que siempre está ahí. . Gracias, mamá. Gracias, papá. Y gracias, abuelo Esteban por ser mi motor.

El Centro de Difusión de la Innovación ha presentado su Agenda de Formación para el Emprendimiento del primer trimestre de 2021, con 10 nuevos talleres gratuitos online. La novedad de esta nueva etapa formativa es que habrá un doble sistema de calificación: los alumnos serán calificados por los profesores y viceversa, para optimizar el resultado final.

Cada taller dispone de 16 plazas activas y desaparece la posibilidad de participar como oyente.

Los talleres ofertados son los siguientes:

• Aprende a emprender: Taller de 4 horas, el 3 de febrero, sobre las bases del emprendimiento.
• Descubre el poder de Instagram para empresas: Taller de 15 horas, los días 8, 9 y 10 de febrero, en el que se abordará la creación, gestión y optimización de Instagram profesional e Instagram Ads.
• 8 herramientas para conectar mejor con tu cliente: Taller de 30 horas, los días 15, 19 y 26, sobre cómo conocer las necesidades del cliente.
• Neuromarketing: Taller de 10 horas, los días 1 y 2 de marzo, sobre Psicología. Antropología, Biología y Neurociencia aplicado al Marketing.
• Impulsa tus oportunidades de negocio o empleabilidad con Linkedin: Taller de 15 horas, los días 10, 11 y 12 de marzo, sobre creación, configuración y optimización.
• Protección de Datos para tu empresa o autónomo: Taller exprés de 2 horas, el día 17 de marzo, donde se enseñará cómo cumplir con la normativa.
• Comienza a hacer realidad tu idea de negocio: Taller de 15 horas, los días 18 y 25 de marzo y 6 de abril, en el que se enseñara sacar adelante propuestas de valor.
• Estrategias de comunicación para llegar a tus clientes: Taller de 30 horas, los días 12, 16 y 23 de abril, donde se explicará cómo definir toda la estrategia de comunicación de una marca o empresa.
• Aprende SEO: Taller de 15 horas, los días 26, 27 y 28 de abril, en el que se tratarán las claves del posicionamiento SEO
•  Incrementa tus habilidades de captación y ventas con SEM: Taller de 10 horas, los días 29 y 30 de abril, sobre el posicionamiento SEM en buscadores.

La inscripción debe hacerse exclusivamente por correo electrónico en cdi@aytosanlorenzo.es  indicando:

• Asunto del correo: Inscripción a curso
• En el cuerpo del mensaje:
  • Nombre del curso
  • Nombre y apellidos
  • Teléfono móvil de contacto
  • Correo electrónico
  • Actividad profesional o laboral a la que te dedicas
  • Municipio donde está empadronado o municipio donde se realiza la actividad laboral o profesional

Se deberá mandar un correo por cada curso y se puede inscribir a varios cursos, pero a partir del 4º, la plaza estará en función de la disponibilidad.

Miguel Ángel Montes, concejal de Empleo y Emprendimiento “Se trata de talleres y cursos de calidad, financiados al 100% por el Ayuntamiento de San Lorenzo de El Escorial, para que los autónomos y emprendedores del municipio tengan la oportunidad de seguir formándose para poner en marcha o mejorar la rentabilidad de sus negocios y proyectos.”

Más información en el Centro de Difusión de la Innovación, teléfono: 91 890 16 02 (contestador 24 horas) cdi.aytosanlorenzo.es

• El objetivo es fomentar el cooperativismo entre productores.

La Comunidad de Madrid ha firmado un convenio con la Unión de Cooperativas Agrarias Madrileñas (UCAM) para destinar una ayuda directa por un importe de 305.000 euros en el marco del desarrollo del Plan Estratégico de Impulso a las Cooperativas. El Consejo de Gobierno, reunido hoy con carácter extraordinario, ha dado luz verde a esta subvención.

El Ayuntamiento participa, por séptimo año consecutivo, en el Curso de Experto Universitario en Gastronomía que se imparte en la Universidad Alfonso X el Sabio (UAX) a través de un programa de becas. Van destinadas con preferencia a los profesionales del sector de la hostelería empadronados en Villanueva de la Cañada. Los alumnos tendrán la oportunidad de adquirir competencias y conocimientos en materia de alimentación y cultura, nutrición, cocina, gestión empresarial y comunicación de la mano de grandes profesionales.

“Con esta iniciativa fomentamos la gastronomía en nuestro municipio y ayudamos a los profesionales de la hostelería de Villanueva de la Cañada. Creemos además que es más oportuno que nunca pues este es uno de los sectores más perjudicados por la situación derivada de la pandemia”, señaló la concejala de Universidades, Lucía Paniagua.

El curso comenzará el próximo mes de diciembre y tendrá una duración de 8 meses. Se impartirá en el campus de la Universidad Alfonso X el Sabio, en Villanueva de la Cañada, y está organizado por la Cátedra de la Real Academia de Gastronomía de dicha universidad, donde se realiza tanto la inscripción como la solicitud de beca. Ésta podrá cubrir el importe total del curso o una parte del mismo en función del currículum profesional. El plazo está abierto.

• Ayudas a los trabajadores autónomos.
• Aquellos que no realicen servicio a domicilio o de recogida en local podrán presentar una declaración responsable para solicitar esta prestación.
• Tanto si realizan estas actividades como si no, pueden solicitar la prestación compatible con la actividad si tienen una caída de la facturación del 75% respecto al año pasado.

El Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones ha adoptado un criterio, a través de la Dirección General de Ordenación de la Seguridad Social, por el que flexibiliza el acceso a la prestación extraordinaria por suspensión temporal de la actividad para trabajadores autónomos (detallada en el artículo 13 del RDL 30/20202).

El artículo 13 del Real Decreto-Ley, en el que se decretaron las ayudas a los autónomos y que fue consensuado con las principales asociaciones de autónomos, indica entre los requisitos para el acceso a esta prestación que los trabajadores autónomos estén “afectados por una suspensión temporal de toda la actividad como consecuencia de resolución de la autoridad competente como medida de contención de la propagación del virus COVID-19”. Con el criterio, se especifica que los hosteleros que no realicen servicio a domicilio o de recogida en local podrán presentar una declaración responsable para acceder a esta prestación. Esta ampliación se produce después de que en algunos territorios se haya suspendido la actividad de la restauración, salvo en el servicio a domicilio, con el objetivo de mitigar la propagación de la COVID-19.

La cuantía de esta prestación es el 50% de la base mínima de cotización que corresponda por la actividad desarrollada, una cantidad que se incrementa un 20% si el trabajador autónomo es miembro de una familia numerosa, o del 40% si convive con parientes de primer grado con derecho

a esta prestación. Además, queda exonerado de pagar las cuotas pero el periodo le cuenta como cotizado.

Los trabajadores autónomos, tanto si realizan actividad a domicilio como si no, pueden solicitar la prestación compatible con la actividad si registran una caída de facturación del 75% respecto al último trimestre del año pasado o del 50% en relación con el primer trimestre de 2020 según resulte de aplicación la disposición adicional cuarta o el artículo 13.2 del RDL 30/2020.

El pasado 30 de octubre, la Seguridad Social abonó 234,21 millones de euros a más de 256.000 trabajadores autónomos a los que les ha sido reconocida alguna de las prestaciones puestas en marcha para paliar la situación de este colectivo como consecuencia de la pandemia de la COVID-19. De ellos, casi 15.000 fueron beneficiarios de la prestación por suspensión temporal de la actividad.

En octubre, se registraron de media 3,265 millones de afiliados a la Seguridad Social en el Régimen de Autónomos, 1.816 más que en septiembre. Con este aumento se superó la cifra marcada en febrero, antes de la pandemia.

• Las ayudas se pueden solicitar hasta el próximo 10 de julio a través del portal web oficial de la Comunidad de Madrid.
• Destina 160.000 euros en ayudas que también respaldarán las acciones de información y asesoramiento realizadas durante el estado de alarma.
• La colaboración de las asociaciones es fundamental para la reactivación del sector comercial tras la crisis sanitaria del coronavirus.

La Comunidad de Madrid ha puesto en marcha una línea específica de apoyo a las asociaciones, federaciones y confederaciones de comerciantes que realicen actividades de promoción y dinamización comercial. Esta línea de ayudas, cuya convocatoria se ha publicado el pasado martes en el Boletín Oficial y que se pueden solicitar hasta el próximo 10 de julio en el portal web oficial de la Comunidad de Madrid, tiene una dotación de 160.000 euros. Su objetivo fundamental es la dinamización del comercio de proximidad y el fomento del consumo en establecimientos comerciales de cercanía en el contexto de la vuelta a la actividad tras la crisis sanitaria del coronavirus.
Las asociaciones, federaciones o confederaciones que soliciten estas ayudas deberán agrupar mayoritariamente a empresarios y empresas cuya actividad sea el comercio al por menor en establecimientos permanentes o el comercio ambulante. En el caso de asociaciones multisectoriales, que son aquellas que integran a diversos sectores profesionales, se requerirá que el sector del comercio represente al menos un 30% del total de las agrupaciones representadas.
Para poder acceder a estas ayudas, gestionadas por la Dirección General de Comercio y Consumo, las asociaciones deberán desarrollar actuaciones de promoción comercial con la finalidad de promover la apertura y revitalización de los establecimientos comerciales, fomentar el consumo y las sinergias entre el comercio y el turismo.
Entre otras, se considerarán subvencionables acciones promocionales como campañas, acciones de street marketing, premios y concursos, acciones de destocaje, jornadas técnicas, diseño y ejecución de estrategias de difusión y comunicación, así como la realización de acciones de evaluación o seguimiento de las labores desarrolladas. El período de realización de estas actividades será el comprendido entre el 1 de enero y el 15 de octubre de 2020.

SE REBAJA LA INVERSIÓN MÍNIMA EXIGIDA
Como novedad para este año, se han rebajado los importes mínimos de inversión exigidos, quedando establecidos en 4.000 euros para acciones promocionales de ámbito local (barrio, distrito, municipio) y 8.000 euros para las de ámbito regional (supramunicipal).
Además, para reconocer el esfuerzo realizado por las asociaciones durante las últimas semanas, en esta convocatoria se considerarán también como subvencionables todas aquellas iniciativas promovidas por las asociaciones, federaciones o confederaciones de comerciantes que, independientemente de su naturaleza o soporte, hayan sido dirigidas a sus socios comerciantes con el fin de informar y asesorar al sector sobre las medidas de adaptación a la nueva situación provocada por la pandemia. Es el caso, por ejemplo, de carteles, campañas o acciones informativas (físicas o virtuales), webinars, comunicaciones internas, contenidos informativos o cualquier otra de naturaleza y finalidad análoga.

• El Consejo de Gobierno ha acordado una línea de ayudas para facilitar y potenciar la incorporación de los más jóvenes al campo hasta el 2022.
• Se trata de una de las líneas estratégicas del Plan Terra dirigida a fomentar el relevo generacional y la formación.
• Las ayudas irán dirigidas a jóvenes que se instalan por primera vez en el campo madrileño y para nueva maquinaria, entre otros.
• Se han incrementado las primas para agricultores, que pasan de 10.000 a 17.400 euros y de 23.000 a 40.000 euros en el caso de los ganaderos.
• El Consejo de Gobierno también ha aprobado 500.000 euros para que las entidades sin ánimo de lucro realicen proyectos ambientales.

La Comunidad de Madrid destinará 2,8 millones de euros para apoyar a los jóvenes agricultores y ganaderos de la región hasta el año 2022. El Consejo de Gobierno ha aprobado esta línea de ayudas para facilitar y potenciar la incorporación de los más jóvenes al campo madrileño en consonancia con el Plan Terra regional que contempla como una de las líneas estratégicas fomentar el relevo generacional y la formación dentro del sector primario para aumentar su competitividad.
Estas ayudas las podrán solicitar los jóvenes agricultores y ganaderos que se instalen por primera vez en el campo madrileño y quieran poner en marcha nuevos proyecto. También buscan facilitar la incorporación de los que ya están activos en la región y quieran mejorar y modernizar sus instalaciones. En ese sentido, se podrá subvencionar la construcción y mejora de bienes e inmuebles, la compra de nueva maquinaria y nuevos equipos o la adquisición o desarrollo de programas informáticos y adquisición de licencias, derechos de autor o marcas registradas, entre otros.
Este apoyo económico, que está cofinanciado por la Administración General del Estado y por el Fondo Europeo Agrícola de Desarrollo Rural (FEADER), también recoge entre sus prioridades mejorar la viabilidad de las explotaciones agrarias, aumentar la competitividad de todos los tipos de agricultura, promover las tecnologías agrícolas innovadoras y la gestión forestal sostenible y fomentar el paso a una economía baja en carbono y capaz de adaptarse al cambio climático en los sectores agrario, alimentario y forestal.

Una de las finalidades de estas ayudas en línea con el Plan Terra es revitalizar la población activa en el mundo rural fomentando así el relevo generacional y, al mismo tiempo, potenciando una mayor competitividad y dinamización del sector. Por ello, la orden incluye como beneficiarios a todas aquellas personas jóvenes de entre 18 y 40 años que quieran iniciarse o trabajen en el campo.
En ese sentido, para atraer a más gente joven al campo, el Ejecutivo regional ha incrementado las primas de estas ayudas, con respecto a las convocatorias pasadas, de tal modo que los nuevos agricultores que se apunten pasarán de recibir 10.000 euros a 17.400. En el caso de ganaderos, la subida será de los 23.000 euros a los 40.000.
El Plan Terra también impulsará el asesoramiento integral al agricultor y al ganadero, especialmente sobre el traspaso de negocios, para ofrecer apoyo a los emprendedores agrarios durante todas las fases de desarrollo de su proyecto. Asimismo, se desarrollarán medidas para asesorar a los titulares de las explotaciones próximos a la jubilación, especialmente a aquellos que no tienen relevo familiar. En lo que se refiere a la formación, la Comunidad de Madrid pondrá en marcha un Erasmus Agrario que permitirá a los jóvenes conocer cómo se trabaja el campo en otros países.

IMPULSO A LOS PROYECTOS MEDIOAMBIENTALES
Por otro lado, la Comunidad de Madrid también ha aprobado 500.000 euros para que las entidades sin ánimo de lucro impulsen actividades y proyectos medioambientales. Así, se subvencionarán aquellas acciones dirigidas a la conservación de la flora y fauna y la mejora de los hábitats de interés comunitario de la Comunidad de Madrid, aquellas que promuevan un uso público del medio natural y garanticen a su vez su protección o preserven la biodiversidad en la Red Natura 2000, entre otras.
También se tendrán en cuenta aquellas que compatibilicen el correcto ejercicio de las actividades deportivas en el medio natural y promuevan los usos y actividades tradicionales en la conservación del medio natural.
Se incluyen, además, los estudios y trabajos relacionados con la fauna, la flora y muy especialmente con especies incluidas con el Catálogo Regional de Especies Amenazadas, y las especies incluidas en el Real Decreto 630/2013 por el que se regula el Catálogo español de especies exóticas invasoras así como los estudios y trabajos relacionados con la mejora de la cartografía del hábitat de interés comunitario en la Comunidad de Madrid y la realización de actividades de formación y divulgación relacionadas con el medio natural. En la anterior convocatoria se desarrollaron 16 proyectos medioambientales de 15 entidades sin ánimo de lucro diferentes.

• La afiliación se ha reducido en 49.074 ocupados entre el 1 y el 30 de abril.
• La media de mes fue de 18.458.667 afiliados, esto supone un descenso interanual de 771.695 personas.
• En términos desestacionalizados, y corregido el efecto calendario, la afiliación media de abril con respecto a marzo ha bajado en 691.054 personas.
• Sube la afiliación mensual en el Sistema Especial Agrario del Régimen General, que sumó de media 10.561 ocupados.

El número de personas afiliadas a la Seguridad Social en el último día de abril fue de 18.396.362, lo que supone que el sistema registró 49.074 afiliados menos que a día 1. Este dato contrasta con el retroceso de 833.979 afiliados que se produjo durante marzo.
Por su parte, el número medio de afiliados a la Seguridad Social se situó en 18.458.667, lo que representa un descenso de 548.093 ocupados con respecto a la media de marzo (-2,88%). Hay que señalar que el impacto de la pandemia del coronavirus se empezó a apreciar de forma notoria a partir del día 12 de marzo, por lo que el dato de la variación de la afiliación media abril sobre la de marzo no refleja con rigor lo ocurrido en el conjunto del mes.
Para tener una imagen precisa de la evolución del empleo y la repercusión de la crisis provocada por la COVID-19, es necesario conocer la evolución de la afiliación diaria y su situación a último día de abril. A 30 de abril, el número de personas afiliadas a la Seguridad Social fue de 18.396.362, lo que supone que la Seguridad Social registró 49.074 afiliados menos que a día 1. Este comportamiento supone una cierta estabilización del empleo, tras el retroceso de 833.979 afiliados que se produjo durante marzo.

Cabe destacar en la evolución a lo largo del mes que el número de mujeres descendió en 56.815, hasta las 8.884.139, mientras que el número de ocupados hombres creció en 7.741, hasta los 10.130.352.

Respecto a 2019
En los últimos 12 meses, el Sistema ha perdido 771.695 afiliados (-4,01%). De esta cifra, 712.160 corresponden al Régimen General, que experimenta un descenso del 4,48%. Es la primera caída interanual en este mes desde 2013. En concreto, el Sistema Especial Agrario ha visto disminuir en 22.418 sus afiliados, mientras que el Sistema Especial Empleados Hogar, en 26.447.
El Régimen Especial de Trabajadores Autónomos, por su parte, perdió 55.474 (-1,70%) en comparación con abril de 2019. El Régimen del Mar disminuye en 3.729 ocupados (5,74%). El Carbón decrece en 332 afiliados, con un descenso del 21,3%.

Respecto a marzo
El número medio de afiliados sufrió un descenso de 548.093 ocupados con respecto a la media de marzo (-2,88%). No se producía una pérdida de afiliación en abril respecto a marzo desde 2009. En 2019 en ese mismo periodo se incorporaron 186.785 ocupados.
En términos desestacionalizados, la pérdida mensual media de afiliados es de 691.054 ocupados.
En el mes pasado retrocedió la afiliación mensual en todos los regímenes de la Seguridad Social, con la excepción del Sistema Especial Agrario, dentro del Régimen General, cuya tasa aumentó respecto a marzo un 1,41% (en 10.561 afiliados). La ocupación entre los trabajadores del Régimen General disminuyó en su conjunto en 505.458 personas (-3,22%).
Por sectores, en el Régimen General, sólo se ha registrado crecimiento en Actividades Sanitarias y de Servicios Sociales, con 23.228 afiliados más. Por su parte, Construcción ha perdido 89.864 afiliados (-10,7%), Hostelería, 76.902 (-6,5%) y Actividades Artísticas y de Entretenimiento, 20.702 (-7,99%).
El Régimen de Autónomos contó con 3.211.267 afiliados medios, tras una pérdida de 41.250 (-1,27%), y el Régimen del Mar registró 61.283 ocupados, 1.371 menos que en marzo (-2,19%). Finalmente, el Carbón se situó en 1.226 afiliados medios (-14).

Impacto del COVID-19
Como ya se señaló al comienzo de la nota, para conocer cómo ha evolucionado el empleo en el mes de abril, hay que precisar lo ocurrido del inicio al final de mes, y no centrarse en la variación de la afiliación media. Entre los días 1 y 30 de abril, el saldo en la afiliación fue negativo, con 49.074 afiliados menos. Este dato contrasta con la caída de marzo de 833.979 afiliados, que ascendió a 898.822 teniendo en cuenta únicamente desde el día 12, cuando se empezó a percibir el impacto de la COVID-19.
Si se analiza el efecto de la pandemia de coronavirus en los dos meses (la evolución desde el 12 de marzo hasta final de abril), se observa un saldo negativo de 947.896 afiliados.
Si atendemos al detalle en la evolución de los afiliados en abril (del día 1 al 30), por actividades económicas los mayores descensos se producen en Comercio al por menor y en Educación. En cambio, han crecido Agricultura, Ganadería, Caza y Servicios relacionados con las mismas, Hostelería y Construcción.
En cuanto al tipo de contrato en ese periodo, destaca con gran diferencia el descenso de la afiliación en los contratos temporales, un -1,63%, mientras que la ocupación ligada a contratos indefinidos crece un 0,23%.
No todas las comunidades autónomas pierden afiliación si se tiene en cuenta la evolución entre el 1 y el 30 de abril. Suman ocupados Islas Baleares (6,17%), Murcia (1,73%), Extremadura (0,6%), Aragón (0,35%) y Andalucía (0,15%).

ERTE fuerza mayor

Por último, hay que señalar que del total de afiliados, a 30 de abril, 3.386.785 estaban protegidos por una situación de suspensión total o parcial por Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTE). Serían el 24,25% de los afiliados en el Régimen General. De ellos, 3.074.462 se encontraban en situación de ERTE por fuerza mayor.
Los sectores donde hay más afiliados en un ERTE son Servicios de Comidas y Bebidas (726.137), Comercio al por menor (448.243), Comercio al por mayor (210.959) y Servicios de alojamiento (206.379).
Las comunidades donde hay más ocupados en esta situación son Cataluña (678.684), Madrid (566.307), Andalucía (477.392) y Comunidad Valenciana (349.634).

Por comunidades autónomas, los afiliados a mes de abril, así como su variación interanual es la siguiente:

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El Ayuntamiento autoriza la reanudación de la actividad de las terrazas anexas a los establecimientos hosteleros del municipio a partir del próximo lunes, 11 de mayo, siguiendo las recomendaciones contempladas en el “Plan de Transición hacia una nueva normalidad” del Gobierno de España.

El Ayuntamiento estudiará, previa solicitud de los interesados, la viabilidad de la ampliación de la superficie autorizada en cada establecimiento. Esta medida tiene como objetivo ayudar a este sector a hacer frente a la situación de dificultad provocada por  la pandemia del coronavirus,

Para más información, los interesados pueden contactar con el Ayuntamiento a través de la siguiente dirección de correo electrónico: patrimonio@ayto-villacanada.es .

• Medidas para hacer frente a la pandemia COVID-19
• La Comunidad de Madrid ha registrado un 12,42 % de solicitudes del total nacional.
• Tiene acceso a ella cualquier trabajador por cuenta propia inscrito en el régimen correspondiente que se vea afectado por el cierre de negocios debido a la declaración del estado de alarma o cuya facturación caiga en el mes un 75% respecto a la media mensual del semestre anterior
• La medida implica también la exoneración de cuotas a la Seguridad Social de forma temporal

 Un total de 112.504 autónomos de la Comunidad de Madrid perciben desde el 17 de abril la prestación extraordinaria por cese de actividad. Esta prestación, que conlleva la exoneración de cuotas a la Seguridad Social de forma temporal, fue aprobada en el Real Decreto-ley 8/2020, de 17 de marzo, tras la declaración del estado de alarma.

Tiene acceso a ella cualquier trabajador por cuenta propia inscrito en el régimen correspondiente que se vea afectado por el cierre de negocios debido a la declaración del estado de alarma o cuya facturación caiga en el mes un 75% respecto a la media mensual del semestre anterior. En el caso de algunos colectivos como el régimen agrario, del mar – con unas actividades muy estacionales- o de la cultura y el espectáculo, el periodo de cálculo se adapta a las peculiaridades de esos sectores.

Para solicitarla no se exige periodo mínimo de cotización, sólo es necesario estar en alta en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA) y hallarse al corriente de pago de las cotizaciones sociales. Además, es compatible con cualquier otra prestación de la Seguridad Social que el solicitante viniera percibiendo, como por ejemplo, orfandad o viudedad, y fuera compatible con el desempeño de la actividad que desarrollaba.

Por Comunidades Autónomas

Las Comunidades Autónomas donde se han registrado más solicitudes son Andalucía, con 19,45% del total; Cataluña (15,35%), la Comunidad Valenciana (12,85%) y Madrid (12,42%). En términos absolutos, en Andalucía se han tramitado 192.154 solicitudes; en Cataluña, 151.633; y en la Comunidad Valenciana, 126.879. En los datos desagregados por CCAA hay un desajuste temporal respecto a las cifras totales, por el eso la suma total es más baja.

Más de un millón de solicitudes a nivel nacional

A fecha 15 de abril a nivel nacional, 1.016.670 trabajadores por cuenta propia han solicitado esta prestación extraordinaria a las mutuas colaboradoras de la Seguridad Social. Se han aprobado el 97,3% de las solicitudes tramitadas. La prestación tiene una cuantía del 70% de la base reguladora, es decir, un mínimo de 661 euros en el caso de los que cotizan por la base mínima.

Por sectores

Por sectores, a nivel nacional el mayor número de peticiones se ha concentrado en el sector comercio, con 123.883 peticiones, mientras que le siguen  hostelería (112.854) y construcción (68.560).

A los autónomos que, bien se les haya concedido la ayuda después de realizar el trámite administrativo del pago de esta primera mensualidad o la hayan solicitado después del día 17 y paguen la cuota de abril, se les devolverá de oficio por parte de la Tesorería General de la Seguridad Social, en el caso de que sea concedida. La ayuda, que tendrá duración de un mes, ampliándose, en su caso, hasta el último día del mes que finalice el estado de alarma, busca proteger la falta de ingresos de los autónomos en esta situación excepcional y contribuir a la supervivencia de su negocio.

(*)  Hay un desajuste temporal entre los datos desagregados por CCAA y las cifras totales, por eso la cifra total del cuadro es menor a la global.

• El Gobierno ha aprobado una gran cantidad de disposiciones en el ámbito laboral, empresarial y económico en las últimas semanas para combatir la pandemia del COVID-19.
• Esas medidas impactan directamente en la actividad de las empresas y los trabajadores por cuenta propia y de terceros.

Como miembros de la Asociación Española de Editoriales de Publicaciones Periódicas (AEEPP) hemos ido informando de las medidas más relevantes y respondiendo puntualmente a nuestros asociados, resolviendo sus dudas e inquietudes, así como trasladando a las autoridades y a los responsables del Gobierno nuestras inquietudes como sector esencial.

La AEEPP es la asociación de medios de comunicación y editores más numerosa en España, tanto por el número de editoriales como por el de cabeceras que sus asociados editan. Formamos parte de CEOE y de CEPYME y somos los negociadores del Convenio Nacional de Prensa no Diaria. Además, somos fundadores e impulsores de la European Innovative Media Publishers.

Formar parte de estas patronales nacionales nos permite contar con su apoyo y asesoramiento, tan relevante en las actuales circunstancias.

En ese sentido, queremos poner en conocimiento que CEOE ha abierto un espacio con información completa sobre los RD-ley aprobados por el Gobiernos, los comentarios y aclaraciones a las dudas suscitadas que han publicados los distintos ministerios y organismos públicos, así como los comentarios que los técnicos de CEOE han elaborado.

Toda la información está disponible en: https://www.ceoe.es/blog/informacion-sobre-el-covid-19/

 Adicionalmente, el Boletín Oficial del Estado ha abierto un nuevo espacio en el que recopila toda la nueva normativa publicada para hacer frente a la crisis generada por COVID-19. El enlace es https://boe.es/biblioteca_juridica/codigos/codigo.php?id=355&modo=2&nota=0

• Addit Soluciones Jurídicas y de Gestión, de la mano del Ayuntamiento de Sotillo de la Adrada la organizó el 24 de octubre.
• Trató los aspectos más relevantes en la gestión de empresas familiares de pequeño tamaño.
• Contó con la asistencia de más de una docena de empresarios de la zona del Valle del Tiétar.

Addit Soluciones Jurídicas y de Gestión ha abordado, de la mano del Ayuntamiento de Sotillo de la Adrada, la problemática de la pequeña empresa familiar en nuestra provincia.  Para ello han celebrado este jueves una Jornada de Amenazas y oportunidades para la empresa familiar.

La jornada estaba dirigida a propietarios de empresas familiares, trabajadores de la empresa familiar, asesores de empresas familiares, y en general para los empresarios de la zona.

El objetivo de la sesión ha sido profundizar, junto con los asistentes, en el funcionamiento de la familia y la empresa, analizando las principales claves para incrementar la competitividad y garantizar la sucesión en la empresa familiar.

Se han tratado aspectos como el equilibrio entre gestión, control y familia, las herramientas legales para regular las relaciones con la familia, los incentivos fiscales de cara a la planificación de la sucesión en la empresa familiar y el análisis de las relaciones de los miembros de la empresa familiar y externos desde un punto de vista jurídico laboral.

La jornada ha sido impartida por abogados y economistas integrantes del equipo de la firma Addit.

Además, durante la jornada se ha reservado un tiempo para compartir experiencias entre los asistentes y facilitar el Networking.

Con esta y futuras iniciativas que ya están en preparación, el Ayuntamiento de Sotillo apuesta por fomentar y ayudar a las empresas familiares que forman gran parte del tejido empresarial y comercial de la zona sur de Ávila y cuyo desarrollo y supervivencia resulta vital en el medio rural.

• El Ayuntamiento de Sotillo de la Adrada ha organizado la segunda edición de un certamen que ha sido posible gracias a la participación de una quincena tiendas de moda, zapaterías, peluquerías, ópticas y complementos y la presencia de 33 modelos amateurs.
• Más de un millar de personas venidas de toda la comarca abarrotaron la Plaza de la Concordia para asistir al desfile de moda, música en directo y a la exposición de productos de todos estos establecimientos de Sotillo.

El objetivo de este desfile, incluído en la programación del Verano Cultural y Deportivo 2019, es poner en valor la calidad del tejido empresarial sotillano y convertirlo en un escaparate de la amplia variedad de productos que se pueden adquirir en Sotillo sin necesidad de desplazarse a Madrid o a otras poblaciones cercanas. En definitiva, posicionar a Sotillo como destino de compras para toda la comarca del Alto Tiétar.

Los asistentes pudieron disfrutar todas las tendencias en moda y estilismo de mañana, tarde y noche, con el colofón del desfile de trajes de novias y novios. Todo ello con diversidad de estilos en textil, zapatos, complementos, gafas, peluqueria, estética y asesoramiento integral, incluido el diseño.

Todas ellas desfilaron con diseños de prestigiosas marcas nacionales e internacionales integrantes de su catálogo de oferta habitual.

Los establecimientos participantes han sido: Tiendas: Aroma y Color, Tienda Vértice, Votos Novias, Rocio Saugar Novias, Kuss Kuss, Zapatería Lío, MoMMa, Lourant MODAS, Zapatería Shoes Milano, Lenceria Carol Donna, Óptica Sánchez Alba; Peluquerías y maquilladoras: Peluquería Samere Unisex, Peluquería Cris y Carol, NUEVA Imagen, Peluquería Merce & Alba, Peluquería Rebeca y Peluquería María Jesús, Loarte.

El Ayuntamiento de Sotillo enmarca esta actividad en su apuesta por el apoyo a sectores estratégicos dentro de la economía local, puesto que Sotillo está de moda se une a Sotillo te regala la Navidad, Motor Gredos, Lonja de los Sabores o Tapeando Sotillo como campañas de apoyo a las pymes y autónomos de nuestra localidad.

Para el alcalde de Sotillo, Juan Pablo Martín, este desfile “ha alcanzado un grado de calidad y de espectacularidad que hace que sea muy esperado por un público que este año ha acudido en masa y lo que es más importante aún, es muy valorado por los profesionales que lo ven como una acto promocional muy potente que se traduce en incremento de ventas y una mejora de su posicionamiento de mercado”.

El regidor añadía que se siente “muy orgulloso del trabajo desarrollado por las concejalías encargadas y del resultado de un evento que es posible gracias a la implicación de un gran número de empresas y personas que los han convertido en un rotundo éxito”.

• La medida da continuidad a la Estrategia Madrid por el Empleo.
• 5 millones se dedicarán a ampliar la tarifa plana de 50 euros en la cotización a la Seguridad Social a 24 meses.
• Se invertirán 4,5 millones en sufragar parte de los costes de constitución de una actividad empresarial.
• También se subvencionarán las cuotas a la Seguridad Social a los trabajadores que hayan capitalizado el desempleo.

La Comunidad de Madrid continuará respaldando y potenciando el trabajo autónomo en 2019 y, para ello, ha aprobado diversas iniciativas, que alcanzarán inicialmente los 10,5 millones de euros, para favorecer a los autónomos y emprendedores de la región.
La de mayor cuantía asciende a 5 millones de euros, con los que se garantizará que los autónomos madrileños prolonguen hasta los 24 meses la tarifa plana de 50 euros en la cotización a la Seguridad Social. De esta forma, y cuando finalicen los doce meses del incentivo estatal, podrán solicitar esta prolongación, que se abonará en un único pago anticipado.
Asimismo, para apoyar a aquellos emprendedores que quieren poner en marcha un nuevo proyecto, en 2019 se destinará una partida inicial de 4,5 millones de euros para dar continuidad a las ayudas dirigidas a sufragar parte de los costes iniciales derivados de la puesta en marcha de una actividad empresarial. Pueden alcanzar hasta los 4.580 euros y se encuentran abiertas durante todo el año.
Concretamente, se abonará la cuantía equivalente al 80 % de dichos gastos siempre que estén justificados. La cuantía de subvención mínima será de 800 euros y la máxima de 2.500, una cifra que se incrementará hasta alcanzar los 3.080 cuando los beneficiarios sean jóvenes menores de 30 años, mujeres desempleadas, desempleados mayores de 45 años, personas desempleadas de larga duración, mujeres víctimas de violencia de género, víctimas de terrorismo y personas con discapacidad con un grado igual o superior al 33 %. Adicionalmente, se podrán sumar hasta 1.500 euros adicionales para cubrir gastos de inmovilizado material e inmaterial.
Entre los costes subvencionables se encuentran los gastos de notaría, gestoría, alquiler de local, desarrollo de página web y otras aplicaciones de comercio electrónico, los relativos al alta o consumo en internet o para el acceso mediante licencias al uso de programas informáticos específicos; así como los gastos derivados del cumplimiento de la normativa en materia de protección de datos, las cuotas de colegios profesionales, los gastos correspondientes al alta de los suministros de agua, gas y electricidad e inmovilizado material e inmaterial.

BONIFICACIONES EN LA CAPITALIZACIÓN DEL DESEMPLEO
Por último, se subvencionarán las cuotas a la Seguridad Social a los perceptores de la prestación por desempleo en su modalidad de pago único, que se hayan dado de alta como autónomos o se hayan incluido en el Régimen General de la Seguridad Social al incorporarse como socios trabajadores o de trabajo en cooperativas o en sociedades laborales, siempre y cuando hayan destinado el 100 % de la prestación por desempleo a gastos de inversión.
El Gobierno regional asignará una partida de 1 millón de euros para financiar el 50 % de la cuota al régimen correspondiente de la Seguridad Social como trabajador autónomo o el 100 % de la aportación del trabajador en las cotizaciones del Régimen General de la Seguridad Social, al incorporarse como socio trabajador o de trabajo en cooperativas o en sociedades laborales.

LOS NUEVOS PRESUPUESTOS APUESTAN POR LOS AUTÓNOMOS
Esta iniciativa respalda la apuesta del Gobierno regional por los autónomos y la Economía Social. Este apoyo se ha trasladado también al Proyecto de Presupuestos de 2019 de la Comunidad de Madrid que, en el caso de los autónomos y emprendimiento, reflejan un incremento de los fondos destinados a estas áreas de un 40,84 %. Con la aprobación anticipada de estas medidas, el Ejecutivo garantiza la correcta ejecución de las iniciativas contempladas en la prórroga de la Estrategia Madrid por el Empleo, consensuada con los interlocutores sociales, para el año 2019.

• En él van a trabajar un total de 38 personas, de las cuales 10 son vecinas del municipio.

Villanueva de la Cañada cuenta con un nuevo supermercado. El establecimiento, ubicado entre las avenidas de Madrid y Metepec y la Calle Brasil (Sector 2 “Las Cárcavas), es de la empresa Ahorramás. Cuenta con una superficie construida de 2.153,40 m² y una superficie de venta de 1.470,07 m² útiles, además de 127 plazas de aparcamiento en superficie y dos puntos de recarga de vehículos eléctricos. En este centro van a trabajar un total de 38 personas, de las cuales 11 son vecinas del municipio contratadas a través de la Bolsa de Empleo del Ayuntamiento.
“Su puesta en marcha es una buena noticia para Villanueva de la Cañada porque, por un lado, damos respuesta a la demanda de nuestros vecinos y, por otro, fomentamos el empleo en nuestro municipio”, señaló el alcalde, Luis Partida, quien visitó las instalaciones durante el acto inaugural junto a los responsables de la empresa y concejales de la Corporación Municipal.
La parcela en la que se ubica el nuevo supermercado, fue adjudicada en 2016 por el Pleno del Ayuntamiento a Ahorramás S.A. por un importe de 3.198.650 euros incluido IVA. El nuevo supermercado abre este jueves, 28 de junio, sus puertas al público.

• La imagen y el eslogan surgen de los ganadores del ‘Concurso de Dibujo y Eslogan’, promovido desde la Concejalía de Comercio, en el que han participado más de 750 alumnos de los colegios del municipio. 
• Esta campaña, enmarcada en el ‘Plan de Dinamización Comercial’ del Ayuntamiento, tiene dos objetivos fundamentales: fomentar el consumo en el pequeño comercio y que los más pequeños conozcan y den importancia a los mismos.

La nueva campaña comercial de verano, promovida desde la Concejalía de Comercio del Ayuntamiento de Sevilla la Nueva, ya está en la calle con la imagen resultante del ‘II Concurso de Dibujo y Eslogan’ en el que han participado más de 750 alumnos de primer y segundo ciclo de educación primaria de los colegios de Sevilla la Nueva, como son, el CEIP Antón Sevillano, el CEIP Duque de Rivas y el Colegio Nova Hispalis.

En el acto de entrega de premios a los finalistas de cada centro en cada una de las categorías, se eligió por sorteo a los ganadores definitivos. Elsa García Díaz, de segundo de Primaria del CEIP Antón Sevillano, y Jimena Juárez García, de sexto de Primaria del Colegio Nova Híspalis, autoras del dibujo y el eslogan, respectivamente.

El concurso ha sido una innovadora propuesta con el doble objetivo de fomentar el consumo en el pequeño comercio de Sevilla la Nueva y hacer partícipes a los niños y niñas para que conozcan y tomen conciencia de la importancia de cuidar el tejido empresarial del municipio, como parte importante en el desarrollo de la economía.

• Para exponer las claves de la nueva Ley de Autónomos promovida por la formación.

El diputado y portavoz de Empleo de Cs en el Congreso, Sergio del Campo, participa en el encuentro celebrado en Villaviciosa de Odón, en el que ha destacado las mejoras incluidas en la Ley que suponen beneficios sustanciales para los autónomos.
El portavoz de Empleo del Grupo Parlamentario Ciudadanos (GPCs), Sergio del Campo, ha participado en un foro organizado por la formación política en Villaviciosa de Odón, con el objetivo de explicar a los ciudadanos lo logrado por Ciudadanos en el Congreso de los Diputados tras impulsar la nueva Ley de Autónomos.
En el encuentro, en el que han participado asociaciones de empresarios de la zona oeste de la Comunidad de Madrid, así como emprendedores y autónomos de la región, se han intercambiado preguntas y claves para entender mejor los beneficios que conlleva esta nueva ley.
“Creo que es importante que todos aquellos que venimos de la sociedad civil, salgamos de nuestro despacho en el Congreso para bajar a la arena y explicar a todos los ciudadanos qué supone todo el trabajo que hacemos y los beneficios de una ley tan necesaria”, ha manifestado Sergio del Campo durante su exposición, en la que ha hecho hincapié en “el gran paso para el colectivo”.
Dentro de las preguntas que han lanzado los participantes en este foro, han estado las medidas para jóvenes, la tarifa plana de 50 euros, la segunda oportunidad, así como las ayudas para personas desempleadas que se animen a emprender. Para el diputado nacional, se trata de “una Ley hecha especialmente para los jóvenes, para que se animen a emprender” y ha manifestado el gran hito que es “la tarifa plana para mujeres que se reincorporen tras la maternidad”.
Asimismo, Del Campo ha destacado que estas medidas “reconocen que los autónomos sólo paguen en el mes de alta o de baja por los días que han trabajado, hasta tres veces al año” y que “exista la posibilidad de compatibilizar el 100% de la pensión con el trabajo por cuenta propia en determinados supuestos”.
En la mesa de ponentes, además del parlamentario nacional, han estado los responsables orgánicos del partido en la zona; Juan Rubio,  secretario de organización de Ciudadanos en el área territorial suroeste de la Comunidad de Madrid, Emy Fernández-Luna, responsable de Formación de Cs en el área territorial del suroeste y Miguel Ángel Marzal, coordinador de la agrupación de la formación en Villaviciosa de Odón.
Para finalizar, cabe destacar que el encuentro ha estado iniciado por un sonoro aplauso de todos los asistentes en apoyo a todos los catalanes que defienden el respecto y la legalidad democrática en Cataluña.

• El Periodo de admisión de solicitudes de ayuda será desde el día 4 de julio hasta el día 31 de agosto.
  Las Ayudas van destinadas, principalmente, a pequeñas empresas, autónomos y corporaciones locales.
  La cuantía de las ayudas asciende a 2.640.000 €.
  El porcentaje de ayuda oscila desde el 40% para los proyectos Productivos hasta el 90% para los proyectos No Productivos.

La Asociación para el Desarrollo Integral de la Sierra Oeste de Madrid ha abierto desde el día 1 de julio y hasta el día 31 de agosto el primer periodo de admisión de las solicitudes de Ayuda LEADER en el marco del Programa de Desarrollo Rural de la Comunidad de Madrid (2014- 2020) en la Sierra Oeste de Madrid, que se pueden consultar en el siguiente enlace: http://www.sierraoeste.org/convocatoria-12017/

Estas ayudas con una cuantía total de 2.640.000 € están destinadas a fomentar el Desarrollo Integral del territorio de la Sierra Oeste de Madrid, a diversificar la economía y a mejorar la calidad de vida de nuestros ciudadanos.

A través de ellas, los promotores de la Sierra Oeste implementarán proyectos relacionados con la nueva incorporación al sector agrícola, el apoyo a la industria local alimentaria, la creación o ampliación de empresas en la comarca, la ampliación de la oferta turística, la mejorara de las infraestructuras de las poblaciones locales y la recuperación del patrimonio natural y/o cultural, entre otros aspectos.

Concretamente, las líneas de ayuda y sus cuantías son las siguientes:

• M01 – Apoyo al Desarrollo del Sector Agrícola. Dotación: 100.000 €
• M02 – Apoyo a la Industria Agraria y Alimentaria. Dotación: 150.000 €
• M03 – Desarrollo de empresas en la comarca. Dotación: 450.000 €
• M04 – Desarrollo de empresas turísticas en la comarca. Dotación: 600.000 €
• M05 – Mejora de Servicios a la Población y Renovación de Poblaciones Locales. Dotación: 1.040.000 €
• M06 – Recuperación y Mejora del Patrimonio y Entorno Natural. Dotación: 300.000 €

La cuantía de las ayudas a fondo perdido es del 40% de la inversión, para los proyectos Productivos, y del 90% para los no productivos.

La Asociación para el Desarrollo Integral de la Sierra Oeste de Madrid (Antiguo Consorcio Sierra Oeste de Madrid) es un organismo constituido por 19 municipios (Aldea del Fresno, Cadalso de los Vidrios, Cenicientos, Colmenar del Arroyo, Chapinería, Fresnedillas de la Oliva, Navas del Rey, Navalagamella, Pelayos de la Presa, Robledo de Chavela, Rozas de Puerto Real, San Martín de Valdeiglesias, Santa María de la Alameda, Valdemaqueda, Villa del Prado, Villamanta, Villamantilla, Villanueva de Perales y Zarzalejo) y otros 80 agentes socio económicos implantados en la zona (Empresarios, Asociaciones, sindicatos, etc…). Su objetivo principal es la puesta en marcha de iniciativas tendentes a fomentar el desarrollo del medio rural. En estos momentos, entre otras muchas, el Consorcio Sierra Oeste es uno de los Grupos de Acción Local, reconocidos por la Comunidad de Madrid para la gestión del Fondo Europeo de Desarrollo Rural (FEADER).

Para más información sobre el programa pueden dirigirse a la Asociación para el DesarrolloIntegral de la Sierra Oeste de Madrid (Roberto Cordero Navarro). 91 861 15 73 / 680 98 38 09 (sierraoeste@sierraoeste.org) o en www.sierraoeste.org.

• Objetivos claros de dinamizar y crear un entorno de excelencia.

El Ayuntamiento de El Escorial, a través de la Concejalía de Comercio, Industria, Asociaciones y Desarrollo Local, ha presentado esta mañana la Asociación de Comerciantes y Empresarios de la localidad en presencia del alcalde de la Leal Villa, Antonio Vicente; la edil responsable, Vanesa Herranz; y el presidente de la nueva asociación, José Antonio Soria, quien ha explicado los objetivos fundacionales con los que nacen, es decir, “abierta a todos los comerciantes y empresarios de la localidad” así como “por la necesidad de conocer la situación actual del comercio y el tejido empresarial del municipio y, a partir de aquí, conservar lo que está bien y mejorar lo que no lo esté tanto”.

Asimismo, uno de los objetivos que se persiguen es convertir a El Escorial en un centro comercial abierto que englobe a todas las empresas de la localidad convirtiendo a la Leal Villa en un espacio de excelencia, tanto comercial como empresarial.

A través de esta nueva asociación, se llevarán a cabo acciones de coordinación, gestión, asesoramiento, fomento y tutela de los intereses generales y comunes de los miembros. Igualmente, se facilitará el intercambio de ideas, contactos y colaboración profesional fomentando a su vez la formación técnica y profesional de comerciantes, empresarios y empleados.

Desde la asociación se tratará de dinamizar el comercio enfocados en la atención al cliente de forma esmerada y personalizada. También, se pondrá en marcha una bolsa de empleo, se organizarán jornadas de interés y eventos de todo tipo con el objetivo de mejorar el rendimiento de los asociados destacando la futura creación de un plan de excelencia y buenas prácticas.

“Era necesaria una asociación de este tipo en la localidad que fomente y desarrolle aquellas medidas necesarias para dinamizar el comercio y la empresa en la localidad buscando intereses comunes y que repercutan de forma positiva en ellos” , destacó Vanesa Herranz, concejal de Comercio, Industria, Asociaciones y Desarrollo Local en el Ayuntamiento.

• Del 20 al 22 de febrero, en el C.C. El Molino.
• La programación, desde hoy y hasta el miércoles, incluye charlas y encuentros con expertos, donde los participantes podrán resolver dudas y ampliar conocimientos para liderar un negocio y aprender a emprender.
• El Ayuntamiento pondrá en marcha, en marzo, un portal de formación online para empresarios y emprendedores.

El alcalde, Luis Partida, ha inaugurado, las XII Jornadas del Emprendedor y la Empresa, acompañado por el teniente de alcalde, Enrique Serrano, y la concejala de Desarrollo Local, Patricia Fernández. En ella, colaboran la Asociación de Comerciantes (ACOVI) así como de la Asociación de Artesanos, Artistas, Diseñadores y Oficios (ARDO), ambas de Villanueva de la Cañada. El acto inaugural ha tenido lugar en el marco de un desayuno de trabajo con emprendedores y empresarios locales en el que han estado presentes también concejales de la Corporación Municipal así como representantes de distintos colectivos empresariales y centros docentes.

“Nuestro objetivo es fortalecer el tejido empresarial y favorecer la creación de nuevas empresas y, con ello, más empleo en nuestro municipio. Estas jornadas son una prueba de ello y entendemos que la formación es clave para el éxito en todos los ámbitos. Es por ello que hemos reforzado el servicio de mentorías para empresarios y el próximo mes de marzo pondremos en marcha una plataforma de formación online con cursos destinados a empresarios y emprendedores villanovenses. Iniciativas que no suponen ningún coste para los destinatarios y que entendemos pueden ser de gran ayuda”, señaló el regidor, Luis Partida.

Actividades

La programación contempla una docena de acciones formativas que se desarrollarán desde hoy y hasta el miércoles 22 de febrero: talleres, charlas y encuentros con expertos, donde los participantes podrán resolver dudas y ampliar conocimientos para liderar un negocio y aprender a emprender. En este foro se tratarán, entre otras, cuestiones relacionadas con la comunicación y el marketing, la planificación financiera o cómo gestionar el tiempo y priorizar tareas. La programación finaliza con un café-tertulia titulado “Emprender para reinventarse”, donde darán su testimonio un grupo de emprendedores y tendrá lugar la presentación del libro titulado “Reciclad@s”, de Rocío del Cerro.

Todas las actividades son gratuitas y de entrada libre hasta completar aforo. Se desarrollarán en el C.C. El Molino, a partir de las 9:30 horas.

Formación online y mentorías

El Ayuntamiento pondrá en marcha a partir del próximo mes de marzo un portal de formación online con el fin de facilitar a empresarios y emprendedores locales la oportunidad de realizar cursos sin tener que desplazarse fuera casa o del lugar de trabajo para ello. Los cuatro primeros programados son: Atención al Cliente, Trabajo en equipo, Liderazgo y Dirección de Equipos y Desarrollo de Habilidades para la Dirección de Personas. A la plataforma se accederá a través de la sección de Empleo-Formación del Ayuntamiento. Los cursos, divididos en módulos, tendrán contenidos audiovisuales y ejercicios prácticos así como un test de evaluación final.

Por otro lado, el consistorio ha reforzado el Programa de Mentorías para comerciantes. El objetivo es ofrecer a los participantes un asesoramiento personalizado y a cargo de consultores expertos que les ayudarán a detectar los puntos que les afectan negativamente para convertirlos en factores clave de éxito. Los mentores realizan visitas presenciales al establecimiento, elaboran un diagnóstico y diseñan el Plan de Activación Comercial que incluye medidas para ayudar a la supervivencia y crecimiento del establecimiento.

Los cursos de formación online como las mentorías son gratuitas para empresarios y emprendedores. Las personas interesadas pueden obtener más información en la Agencia de Desarrollo Local (Pza. de España, 1. Tel.: 91 811 73 15) o a través de correo electrónico a la dirección: empleo@ayto-villacanada.es

Sonido: Declaraciones del alcalde, Luis Partida