Archive | octubre 16th, 2017

Más de 1,5 millones de usuarios tienen ya la nueva tarjeta Multi de transporte público

  • Permite cargar distintos títulos de transporte, como bonobús o billetes sencillos de metro, en un único soporte.
  • El pasado sábado terminó el plazo para solicitarla gratuitamente a través de la web del Consorcio Regional de Transportes.
  • La Multi cuesta 2,5 euros y se puede adquirir en las máquinas de la red de Metro y puntos de venta habituales.
  • El 31 de octubre será el último día de venta de billetes de transporte en papel, aunque quienes aun los tengan podrán utilizarlos hasta el 31 de diciembre.
  • A partir del 1 de enero de 2018 solo se podrá viajar con cualquiera de las tarjetas sin contacto del Consorcio.

Más de 1,5 millones de usuarios del transporte público de la región tienen ya en su poder la nueva tarjeta Multi, impulsada por la Comunidad de Madrid para eliminar la utilización de los billetes magnéticos de papel en las distintas modalidades integradas en el Consorcio Regional de Transportes.

El pasado sábado, 14 de octubre, terminó la campaña de entrega gratuita de la Multi de transporte público, puesta en marcha por el Consorcio a través de su web. Durante la campaña, que ha durado 100 días entre el 7 de julio y el 14 de octubre, se han recibido 1.175.451 solicitudes de tarjetas, las últimas de las cuales se entregarán esta semana en el domicilio de los solicitantes.

Además, el Consorcio ha distribuido gratuitamente, a través de la Consejería de Políticas Sociales y Familia de la Comunidad de Madrid, otras 37.100 tarjetas a organismos, asociaciones y ONG destinadas al acogimiento y ayuda de personas con necesidades especiales, de manera que las mismas puedan acceder a la nueva tarjeta. Durante este periodo, los usuarios también han adquirido en la red de ventas del Consorcio de Transportes otras 300.000 tarjetas Multi, con lo que ya hay más de un millón y medio de tarjetas en manos de los viajeros madrileños.

Esta tarjeta es el nuevo soporte para viajar en la red de transporte público de la región que sustituye a los billetes en papel o cartón y tecnología magnética que se venían usando. Permite cargar en la misma diversos títulos de transporte no personales, como son el metrobús, los bonobuses de diez viajes de autobuses interurbanos, el billete sencillo de metro, etc.

La tarjeta Multi se basa en tecnología sin contacto y se une a las Tarjetas Personales de Transporte (las que cuentan con los datos y fotografía de su titular), en las que se cargan los abonos anuales o de treinta días y de las cuales existen 3,5 millones de tarjetas activas. De esta manera, todos los títulos del Consorcio pasan a estar soportados por esta moderna tecnología, que da mayor facilidad y comodidad de uso y que permite un mejor control de la operativa del transporte público.

La tarjeta se puede adquirir en las máquinas de la red de Metro y en los puntos de venta habituales, al precio de 2,50 euros y tiene una duración de diez años, durante los que puede recargarse de manera indefinida. Al no ser una tarjeta personal, puede ser utilizada por diferentes usuarios, e incluso aquellos que viajen juntos pueden utilizar una única tarjeta.

DESAPARECEN LOS BILLETES EN PAPEL

El 31 de octubre será el último día en que las distintas redes de venta del Consorcio expidan billetes magnéticos en papel, por lo que a partir del 1 de noviembre todos los usuarios que deseen adquirir nuevos títulos habrán de portar la tarjeta Multi que se les ha entregado gratuitamente o adquirirla para efectuar la carga que precisen.

Quienes tengan en su poder billetes en papel (metrobuses, títulos de diez viajes de interurbanos, etc), podrán hacer uso de los mismos como hasta ahora y hasta el día 31 de diciembre de 2017 inclusive, sin que puedan canjearse dichos títulos. A partir del 1 de enero de 2018 solo se podrá viajar con cualquiera de las tarjetas sin contacto del Consorcio adecuadamente cargadas, si bien se seguirán vendiendo billetes sencillos a bordo de los autobuses urbanos e interurbanos sin necesidad de tarjeta alguna.

Tanto la Tarjeta Personal de Transporte Público como la Multi incorporarán nuevas funcionalidades una vez finalizada la venta de los billetes magnéticos, de manera que cada vez puedan cargarse en las mismas más títulos distintos, haciendo con ello más sencillo a los usuarios el uso del transporte con una única tarjeta.

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‘La solidaridad a escena’ llega al Castillo de la Coracera

  • Una muy agradable tarde de poesía y guitarra.

El pasado sábado 14 de octubre se dio la tercerea representación del festival de teatro solidario que está teniendo lugar en algunos de nuestros municipios en apoyo de ACNUR, Comité español. Esta vez la cita fue doble, en Cadalso de los Vidrios y en San Martín de Valdeiglesias. En el primero se realizó la segunda representación de “La terrorífica leyenda de Don Álvaro de Luna” a cargo del grupo De Luna. Y en San Martín de Valdeiglesias se estrenó dentro de este festival TRES TRISTES y ALPI CON VERBO AZUL.

De Luna.

En el magnífico emplazamiento del Castillo de la Coracera pudimos disfrutar ese sábado de la actuación de Cristian Araque (quien, aparte de cantar, acompañaba con su guitarra) y de la de Diego Tello en representación del Grupo TRES TRISTES cuyos versos y voces crearon una gran complicidad con el público, haciéndolo viajar desde el poema más íntimo hasta la crítica mordaz de un reggaetón sobre nuestra realidad política. Humor, reivindicación, sensibilidad, buena música y poesía a borbotones. Un gran descubrimiento, imprescindibles.

R.S.J.
La segunda actuación en la Coracera corrió a cargo de ALPI CON VERBO AZUL y el coro ANOCHECER CHILENO. Pilar Arias, en representación de ALPI, recitó una reflexión poética sobre el drama de las pateras titulado “Sinfonía en el mar” y una pequeña representación de la asociación de Alcorcón VERBO AZUL leyó algunos de sus poemas, entre los que hay que destacar la sencillez y empatía de Paquita Navarrete. Finalizó la velada con canciones campesinas chilenas interpretadas por ANOCHECER CHILENO.

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La Comunidad impulsa la creación del registro de titularidad compartida entre hombres y mujeres de las explotaciones agrarias

  • Izquierdo inaugura las jornadas “Retos y desafíos de la mujer rural: la titularidad compartida”, organizadas por AFAMMER
  • El objetivo es que las mujeres figuren también como titulares en las explotaciones familiares de la región.
  • La medida se incluirá en la futura Estrategia de Igualdad entre Mujeres y Hombres que prepara el Gobierno regional.
  • El programa GEA para formación y orientación laboral de mujeres en el ámbito rural se ha ampliado a 95 municipios.

La Comunidad de Madrid va a impulsar la creación del registro compartido de explotaciones agrarias, con el fin de que las mujeres figuren también como titulares de las explotaciones familiares, ya que en la mayor parte de los casos tan solo aparecen los hombres como titulares de las mismas, mientras que las mujeres lo hacen como cónyuges en la categoría de “ayuda familiar”.

Esta medida se incluirá en la futura Estrategia de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres de la Comunidad de Madrid que está elaborando el Gobierno regional, según ha anunciado hoy el consejero de Políticas Sociales y Familia, Carlos Izquierdo, que ha inaugurado las jornadas “Retos y desafíos de la mujer rural: la titularidad compartida”.

Estas jornadas, organizadas por la Asociación de Familias y Mujeres del Medio Rural (AFAMMER) con motivo del Día Internacional de la Mujer Rural que se celebra el 15 de octubre, tienen como objetivo que las mujeres rurales consigan mayor visibilidad y protagonismo, y que su voz se escuche en todos los foros nacionales e internacionales para avanzar en el reto de la igualdad real de oportunidades entre mujeres y hombres.

Izquierdo ha destacado que el Gobierno regional cuenta con un programa específico dirigido a las mujeres en el ámbito rural (Programa GEA Madrid), cuyo objetivo es promover la participación social y laboral de las mujeres de las zonas rurales de la Comunidad de Madrid con el fin de poder facilitar su acceso al mercado laboral y promocionar su talento y liderazgo.

Para ello, se llevan a cabo acciones enfocadas hacia la formación, el empleo, el autoempleo y el asesoramiento para la creación de empresas por parte de mujeres del ámbito rural.

Las actuaciones consisten en la realización de diagnósticos del sistema productivo de la zona, y apoyo a los procesos de formación e inserción al mercado de trabajo de las mujeres que desean tener una actividad laboral por cuenta ajena o por cuenta propia mediante el autoempleo o la creación de empresas.

La Comunidad de Madrid ha ampliado este año el Programa GEA Madrid a la Mancomunidad de El Alberche, con lo que el programa se desarrolla en un total de 95 municipios agrupados en siete mancomunidades de la región (Sierra Norte, 2016, Las Vegas, MISECAM, MISSEM, Los Pinares y El Alberche).

MÁS DE 2.200 MUJERES PARTICIPANTES

El Programa GEA, cofinanciado por el Fondo Social Europeo, cuenta con un presupuesto de 323.102 euros para los ejercicios 2017 y 2018. Desde su puesta en marcha, un total de 2.232 mujeres han participado en distintas acciones de formación, y de orientación e intermediación laboral.

Asimismo, Izquierdo ha recordado otros recursos con los que cuenta el Gobierno regional en materia de igualdad, como los 46 convenios de colaboración suscritos entre la Comunidad de Madrid y las entidades locales de la región, que facilitan el desarrollo de actuaciones de conciliación y corresponsabilidad.

Estos convenios incluyen una línea específica para la dinamización del pequeño comercio y la microempresa, y el apoyo a emprendimiento femenino en el ámbito municipal.

Igualmente, la Comunidad de Madrid presta servicios de asesoría a más de 1.000 pymes a través del Programa Generando Cambios, cuyo objetivo es implantar medidas de flexibilidad, igualdad y conciliación en las pequeñas y medianas empresas de la región.

“Alcanzar la plena igualdad de oportunidades es esencial para la construcción de una sociedad más justa y cohesionada, y desde el Gobierno de la Comunidad de Madrid continuamos trabajando para que esa igualdad llegue a ser una realidad”, concluyó el consejero.

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Adecuación de viales en la urbanización Montencinar de El Escorial

El Ayuntamiento de El Escorial recientemente ha finalizado una intervención de adecuación de los viales de gran parte de la urbanización Montencinar a fin de facilitar el tránsito de vehículos y el acceso de los residentes a sus domicilios. Estas obras que han tenido un coste total de 15.000€ se han llevado a cabo en consideración del mal estado del firme de dichas vías tras las lluvias torrenciales de finales del verano y que afectaron sensiblemente a esta urbanización tanto por tratarse de vías sin pavimentar como por las importantes pendientes de las mismas al estar construida, precisamente, en una ladera con varias cuencas. 

Principalmente, estas obras han consistido en el tratamiento del firme mediante el uso de una motoniveladora para eliminar restos de echadizos de zahorras y que las mismas tierras sirvieran para igualar los desniveles producidos por las escorrentías. Así mismo, se utilizó una apisonadora de 14.000 kg. para compactar dichas tierras a fin de procurar su estabilización y la durabilidad de la intervención. En total y durante los diez días que ha durado esta obra se ha actuado sobre un total de unos 82.873 m2 de viales, entre los cuales están los correspondientes a la totalidad o parte de las siguientes calles: Guadalquivir, Guadiana, Ebro, Tajo, Nervión, Júcar, Segura, Duero, Miño, Cabriel, Esla, Pinar, Poniente, Pez, La Bola, Encinar, Tomillo, Sorolla, Soria, La Jara, Marfil, Romero, Sol, Virgen de la Candelaria, Virgen del Lluch, Virgen de Covadonga, Virgen del Juncal, Virgen de Nuria, Virgen del Rosario, Virgen de la Esperanza, Virgen de la Macarena, Virgen de las Nieves, Avda. del Monte y Avda. de los Cierros.

Igualmente, desde los Servicios Generales Municipales se ha aprovechado para nivelar los pozos de la red de saneamiento existente así como las arquetas de iluminación presentes en algunas de estas calles.

Gabinete Prensa – Ayto. El Escorial.

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El PSOE de Navalagamella aclara que fue su manifiesto lo que provocó que la oposición abandonara el Pleno

El PSOE de Navalagamella ha enviado una nota para aclarar e informar que el artículo de A21 titulado “La oposición abandona el Pleno y llevará al alcalde a la Fiscalía” no se ajusta en su totalidad a la realidad. El abandono del Pleno fue suscitado por un manifiesto que leyó el portavoz socialista en el Ayuntamiento antes de abandonar la sala. El resto de la oposición hizo lo propio acto seguido.

Según el portavoz del PSOE, Francisco Javier Remedio Palacios, “los plenos municipales están secuestrados por el actual Equipo de Gobierno en minoría y no existe la democracia en el municipio”.

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Reconocimiento de Sevilla la Nueva a los trabajadores del Programa Profesional para Personas Desempleadas

El alcalde de Sevilla la Nueva, Asensio Martínez Agraz, acompañado de las concejalas de Empleo y Formación, Covadonga Atucha, de Educación y RR.HH., Carmen Chueca y de Cultura y Deportes, Lola Ortega, entregaron el pasado 11 de octubre en el salón de Plenos del ayuntamiento los diplomas de reconocimiento al trabajo desarrollado por los vecinos del municipio que han podido acceder al Programa Profesional para Personas Desempleadas de Larga Duración Mayores de 30 años, en el que han adquirido experiencia laboral y conocimientos.
En el Programa, subvencionado por la Comunidad de Madrid con 91.800€, han participado 10 desempleados  y ha durado 10 meses. Consta de dos líneas, Limpieza en Espacios Abiertos e Instalaciones Industriales y Actividades Auxiliares en Viveros, Jardines y Centros de Jardinería y el ayuntamiento ha complementado la subvención de la Comunidad para poder ampliar las horas de las líneas y así poder conceder a cada uno de los alumnos dos certificados profesionales.
El Equipo de Gobierno del Ayuntamiento de Sevilla la Nueva mantiene una política activa de empleo mediante la formación de desempleados, permitiendo a nuestros vecinos acceder a cursos, talleres y programas más largos con el que se permita mejorar el acceso al mercado de trabajo adquiriendo experiencia y fomentando la contratación de trabajadores en situación de desempleo.

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